社保工资基数怎么计算
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费缴费基数不低于上年度社会月平均工资的40%,不高于上年度月平均工资的300%,其他险种缴费基数同养老保险。若单位按第一类人员(城镇职工)缴纳,养老保险单位缴纳20%,个人缴纳8%;单位缴纳6.5%,个人缴纳2%;单位缴纳0.5%,个人不缴纳;大病医疗互助补充保险单位缴纳1%,个人不缴纳,单位缴纳1.5%,个人缴纳0.5%;保险根据单位行业标准确认缴费比例,个人不缴纳。若单位按第二类人员(原综保本市户籍劳动者)缴纳,养老保险单位缴纳12%,个人缴纳8%;医疗保险单位缴纳6.5%,个人缴纳2%;保险单位缴纳0.5%,个人不缴纳;大病医疗互助补充保险单位缴纳1%,个人不缴纳,失业保险单位缴纳1.5%,个人缴纳0.5%;工伤保险根据单位行业标准确认缴费比例,个人不缴纳。若单位按第三类人员(农村户籍人员)缴纳,养老保险单位缴纳12%,个人缴纳8%;医疗保险单位缴纳2.5%,个人不缴纳;生育保险单位缴纳0.5%,个人不缴纳;失业单位缴纳1.5%,个人缴纳0.5%;工伤保险单位根据单位行业标准确认缴费比例,个人不缴纳;大病医疗互助补充保险为自愿缴费。(各地具体政策有差异)《中华人民共和国社会保险法》第五十八条用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员,应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。
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社保缴费基数一般以上一年度本人工资收入为缴费基数。社会保险缴费基数是计算用人单位及其职工缴纳社保费和职工社会保险待遇的重要依据,有上限和下限之分。
劳动者社会保险的基数为,以社会平均工资的60%--300%为缴纳基数;本人工资高于当地上年度职工平均工资300%的,以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数;低于当地上一年职工平均工资60%的,以当地上一年职工平均工资的60%为缴费基数。
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