工资条的法律效力有哪些?
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只要债务人写欠条的时候,把欠款的原因、欠款金额写清楚。欠款人签字,画押后就会具有法律效力。谁欠谁,时间的起止,时间的累计,拖欠金额的累计,最后签章。如过是个人欠钱的,还要在名字、金额、时间上全部按上手印。这样基本就可以让欠条具有明确的法律效力。
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工资条有法律效力吗?
工资条有法律效力。工资条的法律效力是: (1)证明和用人单位的劳动关系。工资条能证明与用人单位的劳动关系,但是工资条不是唯一的证据。可以找其它的证据来证明,如人证、工作服、照片等。有了证据去劳动仲裁委员会仲裁一定会胜诉。 (2)工资条是劳动
2020.11.08 492 -
工资条法律效力
工资条所具有的法律效力:用人单位与劳动者未签订劳动合同的,证明双方存在事实劳动关系;作为劳动争议仲裁或者诉讼的证据;其他。用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额、时间、领取者的姓名以及签字,并保存两年以上备查。用人单位在支付工资时应向劳动
2020.12.12 99 -
借条的法律效力有哪些
借条具有法律效力具体如下: 1、借款合同的内容和书写可以书面形式,但自然人借款另有约定的除外; 2、贷款合同包括贷款类型、货币、用途、金额、利率、期限和还款方式。 只要是双方亲笔签名的最好内容也是借款方亲笔写的,内容不违反法律规定的,都是有
2022.04.15 261
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工资条的法律效力有哪些
(1)证明和用人单位的劳动关系。工资条能证明与用人单位的劳动关系,但是工资条不是唯一的证据。 (2)工资条是劳动仲裁的重要证据之一。市社保局劳动工资处的同志认为,员工对于自己的收入有知情权和监督权,而
2023-09-01 15,340 -
工资条法律效力有哪些?
(1)证明和用人单位的劳动关系。工资条能证明与用人单位的劳动关系,但是工资条不是唯一的证据。 (2)工资条是劳动仲裁的重要证据之一。市社保局劳动工资处的同志认为,员工对于自己的收入有知情权和监督权,而
2023-11-08 15,340 -
工资条法律效力有哪些,法律的规定是什么
(1)证明和用人单位的劳动关系。工资条能证明与用人单位的劳动关系,但是工资条不是唯一的证据。 (2)工资条是劳动仲裁的重要证据之一。市社保局劳动工资处的同志认为,员工对于自己的收入有知情权和监督权,而
2023-10-16 15,340 -
造假工资表的法律效力有哪些
该行为构成职务侵占罪,应当予以刑事处罚。具体量刑是: 《刑法》第二百七十一条 公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,索取他人财物或者非法收受他人财物,为他人谋取利益,数额较大的,处三年以
2022-11-15 15,340
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工程欠条怎么写有法律效力
写的工程欠条要想具有法律效力,那么需要满足生效的条件。具备以下条件的工程欠条有效: 1、工程欠条的双方当事人具有相应的民事行为能力; 2、工程欠条表达了双方当事人的真实意思表示; 3、工程欠条没有违反法律、行政法规的强制性规定,更没有违背公
2,211 2022.05.11 -
00:36
怎样打欠条有法律效力
打欠条有法律效力的一般需要写明以下内容: 1、欠款人与债权人的法定全名; 2、欠款的具体时间和欠款原因; 3、欠款金额,包括大写和小写的金额; 4、还款的具体时间及付款方式; 5、逾期还款的违约责任; 6、最后由欠款本人签名、盖章或者按指印
628 2022.07.25 -
01:46
欠条和借条哪个更具法律效力
借条和欠条一样具有法律效力,区别如下: 1、都有法律效力。如果属于借贷关系,则一般写为借条更为合适。如果不属于借贷关系,则不宜写为借条,而应当写为欠条; 2、欠条形成的原因有很多种,可以基于不同的法律关系和事实而产生。有买卖合同的欠款,有加
777 2023.04.20