优先债权的清偿要遵循怎样的顺序,法律是如何规定的
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优先债权的范围一般包括：税收、雇员工资、破产程序的费用及其他有关费用等。 其清偿顺序如下： 一、共益债务。 二、破产费用。 三、破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金。 四、破产人欠缴的除前项规定以外的社会保险费用和破产人所欠税款。
《企业破产法》第一百一十三条，破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后，依照下列顺序清偿： （一）破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金； （二）破产人欠缴的除前项规定以外的社会保险费用和破产人所欠税款； （三）普通破产债权。 破产财产不足以清偿同一顺序的清偿要求的，按照比例分配。
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优先债权的清偿要遵循的顺序为，共益债务，破产费用等，法律规定如果企业破产，则其破产财产应当在优先清偿了共益债务与破产费用之后再按照法律规定的顺序清偿其他债务。
企业债券与股权的清偿权优先顺序的规定如下： 1、企业应当先偿还破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金;其次偿还破产人欠缴社会保险费用和破产人所欠税款;最后再行偿还普通破产债权； 2、如果破产财产不足以清偿同一顺序的清偿要求的，按照比例分配，需要注意的是，员工的经济补偿按照工作年限计算，满一年补一月工资，六个月以上不满一年的，按一年计算，不满六个月的补半个月工资，最高补偿年限为12年。
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