公司摆工犯法吗
该咨询为用户常见问题，经整理发布，仅供参考学习！
我也有类似问题！点击提问
员工简单罢工不违法，但单方面违反劳动合同，单方面违约，可以拒绝支付罢工期间的工资，期间可以让公会与员工协调处理罢工问题。因用人单位违反劳动合同法而罢工的，用人单位应当承担相应的法律责任。根据《劳动合同法》第三十二条，劳动者拒绝用人单位管理人员非法指挥、强制冒险经营的，不视为违反劳动合同。劳动者有权对危害生命安全和健康的劳动条件向用人单位提出批评、举报和指控。第三十八条用人单位有下列情形之一的，劳动者可以终止劳动合同：（1）未按照劳动合同提供劳动保护或者劳动条件；（2）未及时足额支付劳动报酬；（3）未依法为劳动者支付社会保险费；（4）用人单位的规章制度违反法律、法规的规，损害劳动者的权益；（1）违反劳动合同规定的，可以立即终止劳动法律、行政法规。
对内容有疑问，可立即反馈反馈
视所在地区而定：国家倡导火葬，但并没有取消土葬，因此在国家规定的区域内土葬不违法，在国家规定的区域外土葬违法，在许多人口稀少，耕地较多且尚不具备火葬的地区仍然可以实行土葬。
路边摆摊犯法吗摆地摊本身不违法，最重要的是你摆摊的地方可能侵害了其他权利人的权利。一般属于城管部门的管理范围。对于城市管理执法的行政处罚权范围，征求意见稿明确下面七种情况： 1、住房城乡建设领域法律法规规章规定的全部行政处罚权; 2、环境保护管理方面社会生活噪声污染、建筑施工噪声污染、建筑施工扬尘污染、餐饮服务业油烟污染、露天烧烤污染的行政处罚权; 3、环境保护管理方面城市焚烧沥青塑料垃圾等烟尘和恶臭污染、露天焚烧秸秆落叶等烟尘污染、燃放烟花爆竹污染等的行政处罚权; 4、工商管理方面户外公共场所无照经营、违规设置户外广告的行政处罚权; 5、交通管理方面在城市道路上违法停放机动车辆的行政处罚权; 6、水务管理方面向城市河道倾倒废弃物和垃圾、违规取土、城市河道违法建筑物拆除等的行政处罚权; 7、食品药品监管方面户外公共场所的食品销售和餐饮摊点无证经营、违法回收贩卖药品等的行政处罚权。
-
城管抓摆摊的犯法吗，犯法吗
城管打人是犯法的。 公民享有生命健康权，任何单位和个人不得侵入公民的生命健康权（正当防卫、法院执行死刑，公安机关的人民警察依法采取制服、使用警械武器、强制带离等除外），所以，城管打人属于违法行为，应根
2022-07-08 15,340 -
摆摊卖衣服犯法吗?
犯法。按照《中华人民共和国烟草专卖法实施条例》第25条第2款规定：“取得烟草专卖零售的企业或个人，应当在当地的烟草专卖批发企业进货，并接受烟草专卖许可证发证机关监督管理。”这表示。除了当地烟草批发企业
2022-07-21 15,340 -
小区门口摆摊犯法吗？
社区门口摆摊是否违法，要根据具体情况判断。摆摊行为人征得城市人民政府市容环境卫生行政主管部门同意后，按照相关程序办理审批手续是合法的，否则就是违法行为。
2021-11-02 15,340 -
摆着甩棍打人犯法吗？
用甩棍打人犯法。根据治安管理处罚法的规定，殴打他人的，或者故意伤害他人身体的，处五日以上十日以下拘留，并处二百元以上五百元以下罚款；情节较轻的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款。如果导致他人轻伤的，构
2022-06-09 15,340
-
01:06
公司犯罪员工怎么处理要看员工在单位犯罪中所处的作用；1、如果在单位犯罪中的直接负责的主管人员要追究刑事责任，即在单位实施的犯罪中起决定、批准、授意、纵容、指挥等作用的人员，一般是单位的主管负责人，包括法定代表人。其他直接责任人员，是在单位犯罪中具体实施犯罪并起
2,137 2022.04.15 -
00:59
公司犯罪法人怎么判1、如果公司违法经营，企业法人代表不一定承担责任。我国《刑法》对单位犯罪的处罚绝大多数是采取两罚制，也就是对单位处以罚金刑，对直接负责的主管人员和其他直接责任人员处以自由刑或罚金和没收财产。在单位犯罪的情况下，按照《刑法》规定要追究两种人的
1,895 2022.04.15 -
00:56
公司乱扣工资违反劳动法吗公司乱扣工资违反劳动法。劳动者提供了劳动，用人单位必须按照劳动合同的约定劳动者支付工资报酬。如果公司拖欠工资，那么侵犯了劳动者的合法权益，属于违法行为。遇到老板拖欠工资，员工可以选择通过法律途径来维护自己的合法权益。追索劳动报酬属于劳动争议
4,399 2022.05.11
