确诊癌症可以不交或退吗
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依据国家相关法律法规的规定内容可知，对于患有癌症的员工，并不是辞退的法定理由，所以原则是不能辞退的，如果是因为癌症不能胜任原有工作的，调岗后又无法胜任的，可支付一个月工资后双方解除合同。
不是所有癌症病人都能申请提前退休，恶性肿瘤(含血液肿瘤)经综合治疗、放疗、化疗无效或术后复发的，属于完全丧失劳动能力的。经劳动能力鉴定完全丧失劳动能力的癌症职工，达不到法定退休年龄，可以退出劳动岗位，按月领取病残津贴。 我国职工病退休的条件有： 1、男年满50岁，女年满45岁； 2、缴纳养老保险费年满15年； 3、经劳动能力鉴定完全丧失劳动能力的。 根据劳动和社会保障部《职工非因工伤残或因病丧失劳动能力程度鉴定标准(试行)》： 恶性肿瘤(含血液肿瘤)经综合治疗、放疗、化疗无效或术后复发的，属于完全丧失劳动能力的。经劳动能力鉴定完全丧失劳动能力的癌症职工，达不到法定退休年龄，可以退出劳动岗位，按月领取病残津贴。
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癌症可以提前退休吗职工患癌症，如果符合下列情形的，可以提前退休：从事井下、高空、高温等工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的；或者男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。
2020.05.26 940 -
癌症漏诊误诊赔偿案例患者某年在被告医院体检时拍摄了DR(胸片)，从胸片上看，患者的左下肺门有明显的阴影在扩大(这个事实，被告的代理人在法庭上也予认可)，但被告却出具“未见异常”的体检报告，这并非现有医学水平和医疗科技局限不能发现的问题。被告出现误读胸片，也不是
2020.02.11 385 -
癌症患者可以辞退员工吗劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同。
2020.07.12 275
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癌症可以辞退吗
依据国家相关法律法规的规定内容可知，对于患有癌症的员工，并不是辞退的法定理由，所以原则是不能辞退的，如果是因为癌症不能胜任原有工作的，调岗后又无法胜任的，可支付一个月工资后双方解除合同。
2021-12-15 15,340 -
癌症可以提前退休吗
癌征的患者是可以提前退休的，但是这种退休叫做病退。 当前，我国职工病退休的条件是： 1、男年满50岁，女年满45岁； 2、缴纳养老保险费年满15年； 3、经劳动能力鉴定完全丧失劳动能力的。
2022-05-23 15,340 -
发现癌症可以辞退吗
可以。（本人同情癌症患者，但也藐视那些把癌症当“万能赦免牌”的人。癌症说白了就和普通残疾差不多，甚至还不如残疾，还有一些对应法律保护，癌症和普通疾病一样少很多对应法律保护呢。） 1、除非用人单位特殊有
2022-07-10 15,340 -
癌症可以辞退员工吗
可以。（本人同情癌症患者，但也藐视那些把癌症当“万能赦免牌”的人。癌症说白了就和普通残疾差不多，甚至还不如残疾，还有一些对应法律保护，癌症和普通疾病一样少很多对应法律保护呢。） 1、除非用人单位特殊有
2022-07-25 15,340
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01:01
癌症医保报销比例癌症医保报销比例如下：1、0到4万元以下报销85%；2、4万元到8万元以下报销90%；3、8万元以上报销95%。癌症属于大病医保报销范围内的病种，符合一定条件的，可以申请二次报销。具体报销比例与报销程序，按照当地的政策确定。各地区之间对于癌
12,880 2022.04.17 -
01:03
女方癌症离婚需要赔偿多少女方患有癌症，夫妻双方解除婚姻关系，并不意味着女方就可以请求男方支付离婚损害赔偿。根据我国民法典第一千零九十一条的规定，请求对方支付离婚损害赔偿，需要满足以下的条件：其中一方存在法定的重大过错行为，而另一方并不存在过错，同时双方确实需要解除
4,131 2022.05.11 -
01:15
夫妻一方有癌症离婚如何分割夫妻一方患有癌症，在离婚的时候对于夫妻共同财产，双方可以通过以下的方式来进行分割。 首先，双方应当就夫妻共同财产的分割问题进行协商，如果协商成功的话，可以签订书面的财产分割协议。 其次，如果双方协商不成功的话，可以向人民法院提起诉讼，请求人
2,807 2022.05.11
