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工伤赔偿标准都是什么

2022-11-13 14:01

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2022-11-13回复

专业分析:

1、职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付; 2、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:一级伤残为27个月的本人工资,二级伤残为25个月的本人工资,三级伤残为23个月的本人工资,四级伤残为21个月的本人工资。 3、法律依据:《工伤保险条例》 第十七条,职工发生事故伤害或者按照明暇业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请

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工伤赔偿的标准如下:医疗费,以实际医疗花费为准;住院伙食补助费,按用人单位规定处理;护理费,住院期间护理人员有固定收入的按其收误工费计算交通费,出入院所花费的必要交通费用;停工留薪期工资;生活津贴,以用人单位病假工资为标准;残疾辅助器具费;鉴定费。

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