劳动合同中的薪资问题要标明吗？

2022-08-17 19:27

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江西在线咨询顾问团

2022-08-17回复

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专业分析：

与公司签订劳动合同中的薪资问题一定要标明吗？是的，《劳动法》第十九条规定：“劳动合同应当以书面形式订立，并具备以下条款：（一）劳动合同期限；（二）工作内容；（三）劳动保护和劳动条件；（四）劳动报酬；（五）劳动纪律；（六）劳动合同终止的条件；（七）违反劳动合同的责任。” 依据上述规定，劳动合同一定要写明劳动报酬，也就是薪水。

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