如果老板没有处理工伤,可以尝试以下方法:
该咨询为用户常见问题，经整理发布，仅供参考学习！
我也有类似问题！点击提问
1. 向人力资源和社会保障局（前称劳动局）申请工伤认定，公司必须在事故发生的一个月内向其申报。如果公司不申请，工伤职工或其近亲属将在一年内提出认定申请。所需提交的材料包括：工伤认定申请表（可在人社局网站上下载）、与用人单位存在劳动关系的证明材料以及医疗诊断证明等。 2. 如果经过治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的情况，应当向设区的市级劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定，该委员会通常设在同级人力资源和社会保障局。 3. 根据不同的伤残等级，获得的补偿会有所不同。主要补偿包括：医疗费、一次性伤残补助金、一次性就业补助金、一次性医疗补助金、停工留薪期工资、伙食补助费以及护理费等。 4. 工伤维权程序相对复杂，如果自己不熟悉，最好委托律师代理。
对内容有疑问，可立即反馈反馈
按照《工伤保险条例》规定： 第六十六条无营业执照或者未经依法登记、备案的单位以及被依法吊销营业执照或者撤销登记、备案的单位的职工受到事故伤害或者患职业病的，由该单位向伤残职工或者死亡职工的近亲属给予一次性赔偿，赔偿标准不得低于本条例规定的工伤保险待遇；用人单位不得使用童工，用人单位使用童工造成童工伤残、死亡的，由该单位向童工或者童工的近亲属给予一次性赔偿，赔偿标准不得低于本条例规定的工伤保险待遇。具体办法由国务院社会保险行政部门规定。
为你搜集整理了以下相关的解决办法，希望对你有所帮助。1首先申请工伤认定，然后做劳动能力鉴定，根据鉴定结果索赔；2用人单位未提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请；3未签劳动合同属于违法行为，可以收集相关证据，如工资条，打卡记录、工服、工作往来信息、证人证言、录音等可以证明你存在劳动关系证据，要求单位支付未签劳动合同双倍工资；4在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付；并在停工留薪期内，用人单位不得与其解除或者终止劳动关系；5工伤赔偿包括：医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费住住宿费、一次性伤残补助金，如解除劳动关系的，还有一次性就业补助金和一次性医疗补助金，等等。具体数额须结合本人工资、所在省份上一年度职工月平均工资等情况确定
-
工伤可以叫老板赔偿吗？有没有一定的方法和布奏员工工伤索取赔偿可分四步进行。 1、和单位进行协商，在协商一致后单位支付工伤赔偿金额即可。 2、向劳动部门进行投诉，由劳动部门进行协调，单位支付员工工伤赔偿费用。 3、申请劳动仲裁，由劳动仲裁委员会安排劳动仲裁裁决，要求单位赔偿。 4、在仲
2024.06.17 11 -
老板故意以没钱方式拖欠工资，该如何处理单位是不能拖欠劳动者工资的，您可以先和单位进行协商，协商不成您可以去劳动监察部门投诉和举报，劳动者是我们保护的一大重点，当然如果您需要提高您的效率节省宝贵的时间，我建议您聘请相关专业律师，具体情况您可以进一步跟我详细描述一下，护您最大的权益
2024.06.17 20 -
-
员工合同被老板解除时，可以尝试以下方法应对
如果员工离职给公司带来经济损失,公司有责任进行赔偿。根据《工资支付条例》第十六条的规定,如果员工因个人原因给用人单位造成经济损失,用人单位可以要求员工赔偿相应的经济损失。同时,根据劳动合同的约定,用人
2024-11-08 15,340 -
未与老板签订合同,可以尝试以下做法
根据《劳动合同法》的规定,如果用人单位与劳动者之间没有签署书面劳动合同,则劳动者可以要求支付双倍工资和辞职时的补偿金。 证明劳动关系的证据是关键。例如工作证或工作牌(最好盖有公章)、工资卡交易记录、
2024-12-26 15,340 -
处理工伤纠纷没有相关证人证言可以尝试的方法
根据《工伤认定办法》的规定，如果职工没有证人证言，但单位盖章证明或存在其他证据证明，也可以被认定为工伤。此外，如果用人单位未在规定期限内提出工伤认定申请，受伤害职工或其直系亲属、工会组织可以在事故伤害
2024-11-17 15,340 -
如何处理老板拖欠工资问题？可以尝试哪些途径？
如果发生这种情况,需要和其他被拖欠工资的工人一起,收集和保留对方拖欠工资的具体事实和证据,并派代表前往当地有管辖权的劳动监察部门反映和投诉。请求他们帮助追讨被拖欠的工资。如果问题无法解决或对他们的工作
2024-12-22 15,340
-
00:50
工伤老板不管但是没有劳动合同怎么处理工伤老板不管，没有劳动合同，那么第一步是要证明劳动关系。劳动者需要首先申请劳动仲裁，确认和用人单位之间的劳动关系。确认了劳动关系后，再申请工伤认定。拿到劳动部门出具的工伤认定决定书后，医药费由用人单位全额垫付，停工留薪期内工资按原待遇发放。
1,582 2022.05.11 -
01:14
老板拖欠工资可以异地起诉吗即使外地老板拖欠工资发生在本地，但如果现已不在本地，且没有任何办事机构，是无法在本地起诉的。按照原告就被告的诉讼原则，你只能到外地老板户籍所在地或常住地的法院提起诉讼，且前提是必须有他拖欠你工资的证据或证明。用人单位自用工之日起超过一个月不
5,882 2022.04.17 -
01:19
14岁以下犯罪如何处理根据《刑法》的相关规定，对于不满十四周岁以下的犯罪，无论行为人实施了何种危害社会的行为，都可以不负刑事责任，即未满十四周岁属于完全不负刑事责任年龄；法律上对于行为人实施犯罪时的年龄，统一按照公历的年、月、日进行计算，凡是过了周岁生日，从第二
1,596 2022.04.15
