政府加班没工资可以起诉吗？
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对于因用人单位没有为劳动者办理社会保险手续,且社会保险经办机构不能补办导致劳动者不能享受社会保险待遇,要求用人单位赔偿损失的,法院应受理因企业自主进行改制引发的争议,法院应受理劳动合同法第85条规定,用人单位未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者报酬、低于当地最低工资标准支付劳动者工资、安排加班不支付加班费、解除或者终止劳动合同未依照规定向劳动者支付经济补偿的,应当向劳动者加付赔偿金,对于此类加付赔偿金案件,法院应受理。还特别规定,劳动者讨要加班费,应承担举证责任,但劳动者有证据证明用人单位掌握管理加班事实证据的,用人单位不提供,由单位承担不利后果。
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可以，如果政府部门的行政行为违法，个人可以到法院进行行政诉讼。政府“部门”一般不能单独成为行政诉讼的被告，而是以该政府为被告。起诉需要准备起诉状，列明原被告基本信息，诉讼请求及理由，事实及相关证据。
用人单位在休息日安排劳动者加班的，可以以调休的方式代替加班工资，不加班不能扣工资。《劳动合同法》第三十一条规定，用人单位应当严格执行劳动定额标准，不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单位安排加班的，应当按照国家有关规定向劳动者支付加班费。《劳动法》第四十一条规定，用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。
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没有加班不加班被扣工资可以告老板吗不加班被老板扣工资可以告老板。根据相关法律规定，员工加班应当支付加班费，若是不支付，则是违反了法律的规定，劳动者可以申请劳动仲裁，但是应当提供相应的证据。
2020.05.18 102 -
政府工程款拖欠可以起诉吗政府工程款拖欠可以起诉。因此，无论是政府还是非政府机构，只要拖欠工程款，都可以依法催收工程款。可以通过书面致函或者委托律师出具律师函的形式催收工程款。如果仍然通过协商和催收函拒绝支付，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。因建设工程施工合同发生
2022.03.23 1,652
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加班没工资可以直接上诉吗
加班没工资这种情况不可以直接上诉，只能先申请仲裁，如对仲裁不服，才可以向法院起诉。 《劳动法》第四十四条规定，有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬： （一
2022-07-04 15,340 -
没签加班合同不给加班费可以起诉吗？
有证据证明你们之间的事实劳务关系吗？比如工作牌、工资单等如果有，您可以起诉对方，要求对方赔付双倍赔偿金，因为单位严重违法，劳动合同法规定，建立劳动关系一个月内应该签订劳动合同。 因为单位的违法行为，你
2022-03-20 15,340 -
加班费可以起诉吗
你现现在到劳动局要求公司给你支付拖欠的加班费，所以你要按照法律规定提交相应的材料： （1）申诉书一式两份；（2）公司企业登记信息；（3）相关的证据材料；这些材料都是立案必须的。 如果劳动局一直刁难你，
2022-03-13 15,340 -
加班费起诉可以吗
公司不按照劳动法计算加班费，不可以直接起诉，只能先申请仲裁，如对仲裁不服，才可以向法院起诉。以下内容就是对你不给加班费起诉状可以吗这个问题的回答，你可以看看 《劳动法》第四十四条规定，有下列情形之一的
2022-06-28 15,340
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拖欠工资可以直接起诉吗拖欠工资可以直接起诉。根据《中华人民共和国民法典》的相关规定可知，我国法律对于公司拖欠员工工资多久才能起诉，并没有明确规定。换句话说，只要公司没有在约定时间内支付劳动报酬，员工便可以起诉。但是，值得注意的是，受害人向人民法院请求保护民事权利
5,110 2022.04.17 -
01:07
欠工资多少可以起诉根据《最高人民法院关于审理拒不支付劳动报酬刑事案件适用法律若干问题的解释》的相关规定可知，我国对于法院受理欠款的民事案件的欠款数额没有最低额限制，因此拖欠工资无论多少钱，劳动者都可以起诉。但是当出现下列情况时，当事人应承担刑事责任：1、拒不
5,097 2022.04.17 -
01:07
工资拖欠多久可以起诉原则上，法律并没有明确规定拖欠劳动报酬多久可以起诉。也就是说，只要公司没有在约定时间内给付劳动报酬，员工就可以起诉。但是，当事人在起诉前应当充分考虑诉讼的成本问题。起诉就必须承担诉讼费用，还要耗费人力、物力以及时间成本。个人要提起诉讼的，首
4,440 2022.04.15
