工伤赔偿有没有一定的期限
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对于申请工伤待遇赔偿从期限上来看可以分两种。一种是参加工伤保险的赔偿。这里需要注意的期限与工伤认定一样，即用人单位必须在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向劳动保障行政部门提出工伤认定申请。如用人单位在依法规定的时限内提交工伤认定申请的，在此期间发生符合《工伤保险条例》规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。因此，需提醒参保的用人单位切莫小视工伤认定30日的期限。另一种是参加工伤保险的赔偿。发生工伤后，用人单位因种种原因不能及时支付工伤待遇劳动争议而引起的纠纷，其申请仲裁的期限期间为一年，该仲裁期限期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。
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工伤赔偿有没有期限?有，分两种情况。 1、用人单位必须在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向劳动保障行政部门提出工伤认定申请。 2、用人单位因种种原因不能及时支付工伤待遇劳动争议而引起的纠纷，其申请工伤认定的期限期间1年内，可以直接向用人
2020.05.22 224 -
工伤赔偿有没有诉讼期限工伤赔偿有有诉讼期限。根据我国相关法律的规定，劳动者因为工作的原因造成了人身损害的，可以进行工伤认定，若是用人单位没有购买工伤保险的，由用人单位进行赔偿。工伤赔偿协议签订之后，如果是一方不履行的，另一方向法院提起诉讼的时候，是有诉讼时效限制
2022.04.16 1,034 -
工伤赔偿有没有诉讼期限？工伤赔偿有诉讼期限。根据我国相关法律的规定，劳动者因为工作的原因造成了人身损害的，可以进行工伤认定，若是用人单位没有购买工伤保险的，由用人单位进行赔偿。工伤赔偿协议签订之后，如果是一方不履行的，另一方向法院提起诉讼的时候，是有诉讼时效限制的
2021.03.08 215
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工伤有没有一定的赔偿期限？
单位应自事故伤害发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区劳动保障行政部门提出申请，用人单位未按前款规定提出申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职
2022-07-23 15,340 -
工伤的赔偿有没有一定的期限
单位应自事故伤害发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区劳动保障行政部门提出申请，用人单位未按前款规定提出申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职
2022-06-29 15,340 -
工伤的赔偿有没有规定期限
工伤赔偿有期限，从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算一年。 《劳动争议调解仲裁法》 第二十七条仲裁时效 劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日
2022-08-11 15,340 -
工伤赔偿有没有期限
工伤鉴定结果出来后，赔偿有效期是一年。一年内申请赔偿，否则就过了诉讼时效。一旦过了一年期限，再要求赔偿，就没有法律依据了。工伤，又称为产业伤害、职业伤害、工业伤害、工作伤害，是指劳动者在从事职业活动或
2022-08-20 15,340
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01:24
确定工伤后有什么赔偿劳动者可以分别从工伤保险基金和用人单位分别获得以下赔偿或者待遇： 1、从保险中获得：医疗费、康复费、伙食补助、残疾辅助具费；如果被评为一到四级伤残，还享有伤残津贴；工亡的其亲属可以获得丧葬补助金、抚恤金和因工死亡补助金。 2、从单位可获得：
572 2022.06.22 -
01:11
工伤认定过期怎么赔偿工伤赔偿的申请程序：发生工伤后，用人单位应当在一个月内向劳动局申请工伤认定。如果用人单位不申请的话，工伤者应当在发生事故之日起一年内向劳动部门申请认定。工伤认定后，在医疗终结或者医疗期满后，由县以上劳动鉴定委员会鉴定伤残等级，然后根据鉴定结
669 2022.04.17 -
00:59
工伤认定没有伤残鉴定吗工伤认定有没有伤残鉴定，需视情况而定： 1、工伤鉴定是在申请工伤鉴定的职工被认定为工伤的基础上，在其医疗终结或医疗期满之后，由设区的市以上劳动能力鉴定委员会对其工伤有关事宜进行鉴定的行为，如果认定为工伤后，经过医疗治疗后，实际没有影响肢体功
2,117 2022.09.05
