已经工作了有一年了,现在想要换工作辞职了,那么辞职不交违约金会怎样呢,是如何规定的呢?
该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!
我也有类似问题!点击提问
对内容有疑问,可立即反馈反馈
劳动者无论干多少年,主动解除合同是没有经济补偿金的,因为这是单位无法定过错情形下自行解除劳动关系。除法定情形外,劳动者自行辞职的没有经济补偿金。
辞职不想工作了,档案需要调出。如果已经找到了新的单位,且新的单位具备保存档案的能力的,可以转移到新的单位,但是如果没有找到新的单位的,那么需要转到当地的人才市场。
-
职工养老交了12年现在辞职了
辞职后如果不打算找新的单位工作而自主创业的话,可以以个人身份缴纳社保,个人缴纳社保的办理流程: 1、个人可以以自由职业者的身份上社保(养老+医疗)。 2、参保条件:城镇户口或农转非户口。 3、办理地点:当地社区街道的社保服务点,或区县一级的
2020.05.23 354 -
在公司里干了十年工作现在想辞职有补偿吗
工作10年主动辞职没有补偿。公司提出解除劳动合同才有补偿。十年老员工主动离职的,如果用人单位没有违反劳动法情形的,用人单位是不需要给予经济补偿的。
2020.05.11 470
-
不想在银行工作了,辞职交违约金吗
1、银行辞职违约金要根据签订的劳动合同和相应的违约条款来执行的,实践中银行对于员工的辞职一般不会要求支付违约金。你在银行辞职,但没有与单位签订服务年限约定,那么提前申请辞职,不需要支付违约金的。 2、
2022-06-11 15,340 -
就被辞退了,已经工作了有一个月了,现在我想要赔偿的,那么转正过后辞退要赔多少钱呢,是如何的?
在职员工被辞退的或者不雇佣的公司给予经济补偿:经济补偿金计算标准第四十七条【经济补偿的计算】经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计
2022-07-04 15,340 -
辞职,工作一年多了!
属于。 你们可以协商解决,协商不成,你应当尽快申请劳动仲裁要求单位支付双倍工资和补缴社保和支付经济补偿金等,因为时效只有1年,超过了时效法律上便不支持了。 根据你目前的情况,可以通过这种方法解决,但到
2022-03-26 15,340 -
签三年劳动合同, 现在想辞职, 可是我已经正式工作了两年了, 怎么办
你与用人单位签订3年期限的劳动合同,而且也工作了2年,那么就必须提前30天辞职,按用人单位人事部规定,办理离职手续,做好工作交接,拿到用人单位开具的解除劳动合同证明,才能离开单位,用人单位会在统一发放
2022-03-02 15,340
-
00:47
辞职不干了工资不给了怎么办
辞职不干了,工资不给了,劳动者可以通过电话投诉或者是现场投诉的方式向当地劳动执法监察大队进行投诉。 县级以上人民政府劳动行政部门有权对用人单位违法行为进行处理。 除了投诉举报外,劳动者可以到当地劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁,通过仲裁裁决向
1,854 2022.05.11 -
01:09
辞职了怎么礼貌的要工资
辞职了礼貌的要工资的方式是,通过与用人单位协商或者他人调解的方式要工资。还可以通过以下方式要工资:1、向当地劳动局或者劳动监察执法大队投诉举报,要求用人单位支付工资;2、向劳动仲裁机构提起劳动仲裁处理;3、向人民法院提起诉讼处理,诉求用人单
8,207 2022.04.17 -
00:54
社保交了十年辞职了怎么办
社保交了十年辞职的,可以选择让新单位继续购买社会保险,也可以由个人缴纳社会保险费。当事人从原用人单位辞职后,有新单位的,可以将社会保险关系转移至新单位,并且和新单位共同缴纳社会保险费,个人缴纳的那一部分,应当由用人单位进行代扣代缴;没有新单
10,301 2022.05.11