商事仲裁结果不服时，是否还可以提起上诉？
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在商事仲裁领域,一旦仲裁裁决作出并生效,当事人就无法向法院提出异议或上诉。根据中国现行的《中华人民共和国仲裁法》中第九条明确列明的规定,仲裁实行的是一裁定终局制,即赋予仲裁裁决一经作出即具有的法律效力。这也意味着,一旦仲裁裁决生效后,当事人在法律层面上已无法就同一纠纷再次向法院提起诉讼程序。 但是,如果当事人能够提供充分的证据来显示裁决所存在的法定错误因素,如缺乏有效的仲裁协议、裁决事项偏离了仲裁协议的范畴,或是仲裁委员会并不具备相应的仲裁权限等等,他们便有权向位于仲裁委员会所在地区的中级人民法院提交撤销裁决的申请书。一旦法院批准回执撤裁请求,那么当事人可以依据双方在事后重新订立的仲裁协议提交续诉申请,也可选择直接转向人民法院提起诉讼程序。 根据《中华人民共和国仲裁法》第五十八条,当事人提出证据证明裁决有下列情形之一的,可以向仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决: 没有仲裁协议的,裁决的事项不属于仲裁协议的范围或者仲裁委员会无权仲裁的,仲裁庭的组成或者仲裁的程序违反法定程序的。 裁决所根据的证据是伪造的,对方当事人隐瞒了足以影响公正裁决的证据的,仲裁员在仲裁该案时有索贿受贿,徇私舞弊,枉法裁决行为的。 人民法院经组成合议庭审查核实裁决有前款规定情形之一的,应当裁定撤销,人民法院认定该裁决违背社会公共利益的,应当裁定撤销。
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依据劳动争议调解仲裁法的规定，劳动仲裁一裁终局案件对裁决不服是不能上诉的，但可能向法院申请撤销裁决或者提起诉讼。 《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》 第四十七条下列劳动争议，除本法另有规定的外，仲裁裁决为终局裁决，裁决书自作出之日起发生法律效力： （一）追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金，不超过当地月最低工资标准十二个月金额的争议 （二）因执行国家的劳动标准在工作时间、休息休假、社会保险等方面发生的争议。 第四十八条劳动者对本法第四十七条规定的仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。 第四十九条用人单位有证据证明本法第四十七条规定的仲裁裁决有下列情形之一，可以自收到仲裁裁决书之日起三十日内向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决： （一）适用法律、法规确有错误的 （二）劳动争议仲裁委员会无管辖权的 （三）违反法定程序的 （四）裁决所根据的证据是伪造的 （五）对方当事人隐瞒了足以影响公正裁决的证据的 （六）仲裁员在仲裁该案时有索贿受贿、徇私舞弊、枉法裁决行为的。 人民法院经组成合议庭审查核实裁决有前款规定情形之一的，应当裁定撤销。 仲裁裁决被人民法院裁定撤销的，当事人可以自收到裁定书之日起十五日内就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。
对合同仲裁结果不服的可以提起诉讼维权，需要有证据证明裁决有下列情形之一：裁决所根据的证据是伪造的；裁决的事项不属于仲裁协议的范围或者仲裁委员会无权仲裁的；没有仲裁协议的；其他。
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对仲裁结果不服，已经申请仲裁还能起诉吗？如果是劳动仲裁，可以向人民法院起诉。 如果是其它仲裁，当事人就同一纠纷向人民法院起诉的，人民法院不予受理。但当事人可以向人民法院申请撤销裁决。
2024.05.25 22 -
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不服仲裁结果上诉多久开庭不服仲裁结果一般是不可以上诉的，因为仲裁实行的是一裁终局制度，裁决书自作出之日起发生法律效力。但如果是劳动者对劳动仲裁的结果不服，可以在收到仲裁结果的十五日内向人民法院起诉。人民法院受理后的开庭时间是不确定的，当事人可以向当地法院进行询问。
2020.03.19 26
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是否可以在仲裁结果不服时提出上诉？
如果认为劳动仲裁结果不满意,可以采取以下措施: 1. 对于最终仲裁结果,如果裁决结果不满意,可以在法院起诉,维护自己的权益。 2. 如果公司认为仲裁结果有问题,也可以请求法院撤销裁决。 3. 对于那
2024-11-11 15,340 -
请问，劳动仲裁后，公司可以对仲裁结果不服而提起上诉吗
依据劳动争议调解仲裁法的规定，劳动仲裁一裁终局案件对裁决不服是不能上诉的，但可能向法院申请撤销裁决或者提起诉讼。 《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》 第四十七条下列劳动争议，除本法另有规定的外，仲裁
2024-09-09 15,340 -
劳动者仲裁的结果不服，对仲裁裁决不服提起的时效是多久
必须在法律规定的时效期限内提起诉讼。当事人对仲裁裁决不服的，应当自收到仲裁裁决之日起15日内，向人民法院起诉，超过期限的，一般不予受理。如果由于不可抗力等原因造成逾期的，则应向人民法院提供证据予以说明
2022-07-13 15,340 -
仲裁委员会对仲裁结果不服，可以向人民法院提起民事诉讼吗
1，对仲裁结果不服，可以向仲裁委员会所在地中级法院申请撤销仲裁裁决。2，法院裁定撤销仲裁裁决后，可以向被告所在地法院提起民事诉讼。3，法院受理后对方放弃仲裁协议的，法院继续审理。4，《仲裁法》规定：第
2022-02-26 15,340
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00:57
劳动仲裁申请人未按时出庭还可以再仲裁吗劳动仲裁申请人未按时出庭的，不可以再申请仲裁。申请人收到书面的开庭通知后，无正当理由拒不到庭的，可以按照撤回仲裁申请处理，劳动仲裁委员会按照撤回处理后，申请人重新去劳动仲裁委员会申请仲裁的，仲裁委员会应当不予受理。因此，劳动仲裁申请人无正当
4,768 2022.05.11 -
00:51
劳动仲裁撤诉后可以再仲裁吗劳动仲裁撤诉后，可以再仲裁。撤诉分为已按撤诉处理和申诉人申请撤诉。只要符合受理条件，劳动争议仲裁委员会需要再次立案审理。申请仲裁时效期间从撤诉那天重新开始计算。提出仲裁要求的一方需要从劳动争议发生那天起的六十日内，向劳动争议仲裁委员会提出书
3,779 2022.05.11 -
00:57
裁定驳回起诉可以上诉吗裁定驳回起诉可以上诉。裁定不予受理、驳回起诉的案件，原告再次起诉的，如果符合起诉条件，人民法院应予受理。如果对一审法院的“驳回起诉裁定”不服，可以就该裁定上诉。根据相关法律规定，当事人不服地方人民法院第一审裁定的，有权在裁定书送达之日起十日
3,536 2022.05.11
