青岛社会保险事业局的主要职能是什么
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社会保险事业管理局的主要职能如下： （一）负责贯彻执行《劳动法》及有关的政策法规，研究制定全区劳动和社会保障事业发展总体规划和年度工作计划，并组织实施和监督监察。 （二）宏观管理全区劳动力资源的开发利用和劳动就业工作；协调指导劳动力的合理流动，负责国家政策性安置劳动力工作。 （三）宏观管理全区职业技能培训工作；对各类职业 技能培训机构和社会力量办学机构进行监督管理；组织开展企业在职职工技能培训和失业人员、企业下岗职工就业 前职业技能培训和再就业培训工作。 （四）对全区劳动者的工资总量及劳动报酬进行宏观管-1-理。 （五）对用人单位用工、劳动合同签订、劳动条件、工 作时间、工资收入、缴纳社会保险金、职工福利、劳动保护、 未成年工保护等情况进行监督、检查、纠正，并定期对各类经济组织进行书面劳动年检；负责市属企事业单位、个体私营企业的劳动争议的调解、仲裁和劳动信访的接待、处理等工作；负责劳动能力鉴定工作。 （六）制定全区养老、失业、医疗保险事业发展长远规划和年度计划，贯彻实施国家有关社会保障政策，编报社会保险基金年度预决算，负责全区社会保险事业的管理和服务工作。负责养老金、失业救济金的发放工作，负责参保人员离退休待遇的审核、审批和调整工作。 （七）负责参保人员医疗保险待遇的核定和给付工作，并对定点医疗机构和定点零售药店进行规范管理和监督。 （八）管理和指导就业服务中心、劳动力市场的工作。 （九）承办区委、区政府和上级业务主管部门交办的其他工作。
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社保局的主要职责： 1、按照建立完善社会保险管理体制的要求，依据有关法规和政策，拟定社会保险经办机构进行社会保险登记、审核社会保险缴费申报、开展社会保险费征缴以及办理保险关系建立、中断、转移、接续和终止工作的办事程序与操作规范并组织实施； 2、拟定社会保险经办机构管理社会保险缴费记录、档案和个人账户的业务工作规范并组织实施； 3、编制全省社会保险基金缴拨计划，负责全省社会保险基金的收缴、支付、管理、运营和缴费基数的核定； 4、负责经办各企事业单位职工的基本养老保险、失业保险及省级机关、事业单位、中央及省属驻济经济组织管理机构职工的基本医疗保险业务； 5、汇总编制全省养老、失业、医疗、工伤、生育保险基金的财务报告； 6、指导社会保险经办机构执行社会保险基金财务、会计制度； 7、制定社会保险社会化管理规范，承担社会保险待遇核定及社会保险社会化管理服务工作； 8、承担相关地域内社会保险信息与统计数据的采集、整理、分析及管理工作； 9、拟定社会保险基金稽核制度经批准后组织实施，建立健全防范欠缴、拒缴、瞒报社会保险费和虚报冒领保险待遇的工作制度等等。
社会保险机构的主要职能是： （一）在本辖区内贯彻落实政府制定的养老、失业、工伤、医疗、生育等社会保险政策。 （二）受政府委托负责筹集和管理社会保险基金。 （三）根据法律和行政法规制定社会保险基金的财务、会计、统计和内部审计等制度，并组织实施和监督检查。 （四）制定社会保险费用的收缴给付业务规程，并组织实施。 （五）负责培训和考核社会保险业务人员，提高他们的业务素质。 （六）负责搞好离退休职工的管理服务工作。
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