劳动合同中出现"乙方必须完全服从甲方的任何工作安排"合理吗?
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合同中甲方和乙方日期不是必须一样。双方可以同时签订合同，也可以在不同的时间分别在合同上签名、注明日期。而合同一般自承诺生效时成立，或者自当事人均签名、盖章或者按指印时成立。
(一)执行标准工时制的，甲方安排乙方每日工作不超过8小时，每周不超过40小时。 (二)执行综合计算工时工作制的，平均日和平均周工作时间不超过法定标准工作时间。 (三)执行不定时工作制的，工作和休息休假乙方自行安排。
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乙方需要给予甲方服从式合同合同是甲方拟还是乙方拟合同一般是甲方拟，但是合同内容需要双方协商一致。其中，合同一般包括下列条款： （一）当事人的姓名或者名称和住所； （二）标的； （三）数量； （四）质量； （五）价款或者报酬； （六）履行期限、地点和方式； （七）违约责任； （八）解决争议
2021.01.11 282 -
合同甲方和乙方日期必须一样吗合同甲方和乙方日期可以不一样。 合同的有效性和合同签署的时间并没有绝对的关联关系，合同的生效条件在法律的约束下其实有很多种不同的情况。 对于书面订立的合同还有这样的规定：合同法规定当事人采用合同书形式订立合同的，自双方当事人签字或者盖章时合
2021.02.02 321 -
劳动合同中谁是甲方谁是乙方1.通常情况下甲方为用人单位，乙方为劳动者。2.在订立合同的时候，双方谁先提出要求的，一般作为甲方。乙方一般是劳务方，也就是负责实现目标的主体。如劳动者。
2020.11.20 2,746
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劳动合同期限内甲方不给乙方安排工作
劳动合同期限内甲方不给乙方安排工作，因用人单位的原因导致劳动者放假的，《工资支付暂行条例》第十二条规定，非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的，用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者
2022-03-23 15,340 -
您好，劳动合同期限内甲方不给乙方安排工作
劳动合同期限内甲方不给乙方安排工作，因用人单位的原因导致劳动者放假的，《工资支付暂行条例》第十二条规定，非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的，用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者
2022-04-03 15,340 -
劳动合同服从调岗安排这一条必须服从吗？
劳动合同中中对员工的要求不是必须服从单位调岗。所以劳动合同服从调岗安排并不是强制的。 在公司情况没有发生重大变化的情况下，公司调整劳动者的工作岗位必须与劳动者协商，如果协商达不成一致，公司是无权单方面
2022-07-04 15,340 -
甲乙双方合同必须一致吗
合同份数甲乙双方不是必须一致，但是合同的份数不能少于签订合同的当事人数。根据《中华人民共和国民法典》第四百六十四条合同是民事主体之间设立、变更、终止民事法律关系的协议。婚姻、收养、监护等有关身份关系的
2022-06-14 15,340
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合同中的甲方与乙方有什么区别民法典的合同编并未规定，甲方和乙方这两种概念。但是实践过程中，甲方与乙方作为合同订立的双方当事人，具有相对应的权利与义务，存在一定的区别。具体来说，甲方是提出合同订立的目的和要求的一方，在合同履行过程中，乙方需要根据甲方提出的目的来作出相应
7,986 2022.04.17 -
01:42
签合同是甲乙双方都有一份吗签合同是甲乙双方都有一份吗 合同是指，平等主体在达成一致合意的条件下，签订的对民事关系进行设立、变更或者终止的协议。因此，合同当然是每人一式一份，双方都应当妥善保管合同的原件和复印件。根据我国合同法的规定，民事合同的签订实行平等原则。无论是
4,824 2022.04.15 -
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甲方废除合同违约了乙方怎么办甲方不具有法律规定的解除权利，单方面废除合同的话，就属于违约行为，这时候乙方可以向甲方主张违约责任。具体来说，在法律上并不存在废除合同这一种说法。正确来说，应当表达为：甲方不具有法定的解除权，也不具有约定的解除权，而单方面地终止合同的权利义
1,121 2022.04.17
