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能否强制学校进行实习?

2024-12-11 16:40

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青海在线咨询顾问团

2024-12-11回复

专业分析:

如果你对教育局有意见,可以投诉。 根据教育部《关于全面提高高等职业教育教学质量的若干意见》(教高200616号)等有关文件要求,高等职业院校必须保证在校生至少有半年时间到企业等用人单位顶岗实习。这是高职院校落实人才培养模式改革的重要举措,也是高职院校教学工作的重要环节,更是高职学生在校期间必须完成的学习任务,同时也是学生获得毕业证书的必要条件。 安徽商贸职业技术学院作为国家骨干高职院校建设单位,应该认真贯彻执行教育部的相关规定,并落实到人才培养方案和教学计划安排等相关学校规章制度中。在实施教学计划过程中,学校应严格执行相关规章制度。 针对留言中反映的问题,学校已经要求以学生为本,加强与合作企业的沟通和协调,为学生实习提供良好的环境。同时,学校还应进一步加强对校内和企业指导教师的管理,切实保证学生实习实训质量。

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天津东方律师事务所

1、你好,你是学生,被学校强制安排实习,学校的做法是不合法的,根据《职业学校学生实习管理规定》第十四条未满18周岁的学生参加跟岗实习、顶岗实习,应取得学生监护人签字的知情同意书。学生自行选择实习单位的顶岗实习,学生应在实习前将实习协议提交所在职业学校,未满18周岁学生还需要提交监护人签字的知情同意书。 2、因此根据以上的规定,学生是可以自己找实习单位的,学校并不能强制。 3、同时,根据《职业学校学生实习管理规定》第七条职业学校应当会同实习单位共同组织实施学生实习。实习开始前,职业学校应当根据专业人才培养方案,与实习单位共同制订实习计划,明确实习目标、实习任务、必要的实习准备、考核标准等;并开展培训,使学生了解各实习阶段的学习目标、任务和考核标准。职业学校和实习单位应当分别选派经验丰富、业务素质好、责任心强、安全防范意识高的实习指导教师和专门人员全程指导、共同管理学生实习。实习岗位应符合专业培养目标要求,与学生所学专业对口或相近。 4、因此,学校应当安排学生进行相关专业的实习,否则是不恰当的。 5、可以与学校协商,要求学校予以纠正。如果协商不成,可以向当地的教育主管部门投诉解决。

赵佳律师

北京衡宁律师事务所

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