您的位置:法师兄 > 专业问答 > 在A了合同,还没有工作,可以直接退款吗

在A了合同,还没有工作,可以直接退款吗

2022-11-02 14:15

该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!

我也有类似问题!点击提问

推荐答案

天津在线咨询顾问团

2022-11-02回复

专业分析:

想款得咨询他们啊,给你退款了可真的算是良心网站了。

展开更多

对内容有疑问,可立即反馈反馈

同类普法

丰培铭律师

天津东方律师事务所

可以直接考A3公交车驾驶证; A1、A2驾驶证不能直接报考,需要先取得 B1、B2驾驶证,才可以申请增驾A1及A2。公安部根据不同车型的驾驶难度和安全要求,将目前驾驶证签注的3种准驾车型,即A照(大型客车)、B照(大型货车)、C照(小型汽车)细分为7种,以进一步加强管理的针对性。

张丽丽律师

北京市京师律师事务所

合同生效后一周不退还货款的约定满足下列要求就是有效的:行为人具有相应的民事行为能力;行为人意思表示真实;一周不退还货款的约定是符合法律法规和行政法规的强制性规定的;法定其他有效条件等。

律师普法更多>>
专业问答更多>>
  • 买房交了定金还没签合同可以直接退吗

    根据最高人民法院《关于审理商品房买卖合同纠纷案件适用法律若干问题的解释》第四条规定:出卖人通过认购、订购、预订等方式向买受人收受定金作为订立商品房买卖合同担保的,如果因当事人一方原因未能订立商品房买卖

    2022-02-20 15,340
  • 没签合同下直接可以走吗工作交接好

    现在有许多劳动者都有这样一个疑问,没签劳动合同可以直接走人吗这个问题需要分两种情况:在一个月之内想要直接走因为法律规定,用人单位需要在一个月内与劳动者签订劳动合同,所以如果你在一月内想要辞职,是需要提

    2022-10-17 15,340
  • 工作还在试用期内,试用期没过可以直接辞退吗?

    根据新劳动法,作为用人单位,试用期内员工经考核,留下书面证据或相片、录相等一些有效的书证,单位履行通知送达义务才可以辞退员工,否则属违法解除劳动合同,试用期不合格者,用人单位不需支付任何补偿金或赔偿金

    2022-08-21 15,340
  • 工作没有签劳动合同,可以直接辞职吗

    劳动者可以通过发短信辞职的,但是为了保留好相关的证据,劳动者最好采用书面的形式辞职,劳动者辞职,只需要提前一个月以书面的形式通知用人单位就可以解除劳动关系。一、个人提出离职分三种情况:1、用人单位存在

    2022-04-28 15,340
法律短视频更多>>
  • 合同到期员工可以直接离职吗 01:10
    合同到期员工可以直接离职吗

    劳动合同到期的,员工原则上可以直接离职,但现实中应当办理好相关的离职手续。并且,用人单位也应依法为劳动者办理人事、社保、档案等转移手续,并开具相关证明。劳动合同期满的,劳动合同终止。只有部分提前终止劳动合同的行为,才需要提前通知用人单位。因

    2,581 2022.05.11
  • 签了劳务合同想辞职可以直接走吗? 01:20
    签了劳务合同想辞职可以直接走吗?

    签了劳务合同想辞职,可以直接走。劳务合同不同于劳动合同,劳务合同的劳动者与用工者之间,形成的不是劳动关系,也不受《中华人民共和国劳动合同法》调整,而是适用《中华人民共和国民法典》。劳务合同相对于劳动合同,较为自由,不仅体现在用工上,在辞职上

    12,594 2022.04.17
  • 交了首付没签合同可以退房吗 01:25
    交了首付没签合同可以退房吗

    交了首付,如果既没有签订房屋买卖合同,也没有签订购房意向书或者定金合同,则可以退房,且可以要求卖方退还买方已付的所有款项;如果虽然没有签订房屋买卖合同,但签订了购房意向书或者定金合同,则需要按照其中的约定承担违约责任,通常卖方有权根据约定没

    3,262 2022.04.17
有问题
就会有解决办法
在线咨询

离婚、工伤、刑事、债务... 最快3分钟内有答案

法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?