处理，签订的协议公司不给我
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三方协议是高校、应届毕业生及用人单位三方订立关于毕业生到公司就业相关问题的协议，实质上是一种普通的民事协议，因此不受劳动合同法调整。同时，我国法律虽规定毕业生、用人单位和学校应当签订三方协议，但并未对不签三方协议的出发做任何规定。为了更好的确保应届毕业生作为劳动者的合法权益，当公司不愿意签订三方协议的时候，也可以直接与公司签订劳动合同。
关于利用注销企业公章签拆迁协议是不合法的。企业注销也就是公司注销，是指当一个公司宣告破产，被其它公司收购、规定的营业期限届满不续、或公司内部解散等情形时，公司需要到登记机关申请注销，终止公司法人资格的过程。同时公司注销之后，公司的公章也应该进行收回、销毁。所以当公司注销后，公司的法人没有了，公司也不存在了，这个时候再用这个被注销企业的公章签订拆迁协议自然也是没有法律效力的。
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关于公司免责协议的签订公司法人违法约定的免责协议一般无效。违反法律、行政法规的强制性规定的免责协议无效，对当事人自始没有法律约束力。有过错的一方应当赔偿对方由此所受到的损失。
2021.02.11 141
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公司不给签订离职协议什么理由
你现在在公司工作多长时间了？你确实有权要求11个月的双倍工资，但是前提是没有经过仲裁时效一年； 就您说的公司不主动辞退你而是让你签不公平合同的情况，你可以主动辞职，但是要在辞职申请当中明确写明是由于单
2022-02-17 15,340 -
公司不给签订离职协议，怎么办
1、公司与员工签订《保密协议》的，应当在解除劳动合同后，向劳动者发放补偿费。 2、没有支付保密补偿费的，员工可以要求公司支付，公司拒不支付的，员工可以申请劳动仲裁解决。 3、《劳动合同法》规定：对负有
2022-05-10 15,340 -
竞业协议公司不给签
公司的此种做法是违法的。 竞业限制协议是指合同终止后，劳动者与用人单位约定劳动者不得到与用人单位具有竞争关系的经营同类业务的其他单位就职或经营与该用人单位具有竞争关系的同类业务，期限最长不得超过2年。
2022-05-09 15,340 -
公司不给签离职协议
一、公司辞退你必须按你与公司签订的劳动合同办理。当然如果公司提前一个月书面通知你或者多支付你一个月工资可以与你终止劳动合同。 二、公司辞退你后，必须支付补偿金。如你工作一年六个月以上，则为2个月的本人
2022-01-31 15,340
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00:53
政府签订的协议不履行怎么办政府签订的协议如果政府不履行的话，政府也应当承担相应的违约责任。但是需要注意的是，这里所说的协议是指政府作为平等主体与民事主体签订的协议，而不是涉及行政管理的行政合同。换句话说，如果政府作为行政主体与行政相对人签订协议，这时候由于存在行政管
2,035 2022.05.13 -
00:57
被迫签订的协议有效吗被迫签订的协议没有效。具体如下：1、一方以欺诈、胁迫的手段订立合同，损害国家利益的，该合同自始至终都是无效的；2、一方以欺诈、胁迫的手段签订的合同，未损害国家利益，但对集体利益、个人利益有损的，实质是一种合同效力尚未确定的可撤销合同。受损害
5,013 2022.05.11 -
01:20
受了工伤公司不给处理怎么办受了工伤公司不给处理的解决方式如下： 1、受了工伤公司不给处理，那先确定自己是不是工伤，按规定申请工伤认定。《工伤保险条例》规定，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地
1,250 2023.01.04
