老板突然取消提成可以告他吗
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老板不给提成，劳动者可以向当地的人社局进行举报，或者到劳动仲裁委员会申请提交劳动仲裁。老板克扣提成，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金。
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老板提成不给可以告吗老板提成不给可以告，依据劳动法的规定，用人单位不得克扣和无故拖欠劳动者工资，提成作为工资的组成部分，用人单位如果不发是拖欠工资的表现，劳动者可以告用人单位。
2020.09.14 149 -
员工突然离职可以告他们吗可以。如果因为员工的自动离职，给单位造成巨大损失的，单位是可以起诉、仲裁，要求职工予以赔偿的。劳动者违反法律规定突然离职造成用人单位损失的，可以要求其支付一定的赔偿金。
2020.11.05 1,011 -
公司可以突然取消绩效奖金吗公司不可以突然取消绩效奖金，变更劳动合同应当由公司和职工协商一致。变更劳动合同，应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律、行政法规的规定。变更劳动合同，应当采用书面形式。变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
2020.08.02 195
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老板提成不给可以告吗
老板提成不给可以告，依据劳动法的规定，用人单位不得克扣和无故拖欠劳动者工资，提成作为工资的组成部分，用人单位如果不发是拖欠工资的表现，劳动者可以告用人单位。
2022-06-03 15,340 -
和他一年,他突然跑了,我可以告他吗?
如果你有证据证明你的财产被骗走，或者怀孕或者有了非婚生孩子，都可以向法院起诉索赔损失。。最高人民法院关于适用《中华人民共和国婚姻法》若干问题的解释（二）第一条当事人起诉请求解除同居关系的，人民法院不予
2022-10-17 15,340 -
老板不给提成我能告他吗
老板不给提成，劳动者可以向当地的人社局进行举报，或者到劳动仲裁委员会申请提交劳动仲裁。老板克扣提成，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金。
2021-08-13 15,340 -
航班突然取消赔偿吗，航班突然取消赔偿吗知识
航班延误或取消时，航空公司应迅速及时将航班延误或取消等信息通知旅客。如果您购买了延误险，可以直接根据保险赔偿。 如果您未购买延误险，可能只能得到您购票时所花费用。 一、由于航空公司自身原因（工程机务、
2022-07-12 15,340
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00:53
老板突然辞退员工工资怎么赔付老板突然辞退员工，工资仍应当按法律规定、按劳动合同约定发放，此外，劳动者还可以主张赔偿金。用人单位违法解除劳动合同的，劳动者有权要求继续履行，用人单位应当继续履行。劳动者不要求继续履行或者劳动合同已经不能继续履行的，用人单位应当按照劳动合同
1,808 2022.04.17 -
01:05
老板拖欠工资不给去哪里告他首先，逾期不支付劳动报酬属于违法行为。如果遇到老板拖欠工资的情况，建议员工先找老板进行协商；协商不成的，可以到当地的劳动行政部门进行投诉。根据我国劳动合同法的规定，劳动行政部门有义务责令用人单位限期支付劳动报酬，用人单位逾期不支付报酬的，应
3,026 2022.05.11 -
01:14
取保候审可以取消吗在被取保候审人违反法定义务的情况下，可以取消取保候审，对其进行监视居住或者予以逮捕。具体来说，被取保候审人在取保候审期间，应当遵循下列义务： 1、不得离开所居住的市县，除非经过执行机关的批准； 2、在被传讯时应及时到案； 3、住址等重要信息
965 2022.05.13
