超市营业员劳动合同必须备案才生效吗
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劳动合同不是必须要备案。劳动合同经用人单位和劳动者签字或者盖章即生效,备案是否并不影响劳动合同的效力。虽然某些地方有规定要去备案,但并不是强制性要求。如没有特殊必要,一般不需要去备案。
劳动合同不是必须要备案。劳动合同经用人单位和劳动者签字或者盖章即生效,备案是否并不影响劳动合同的效力。虽然某些地方有规定要去备案,但并不是强制性要求。如没有特殊必要,一般不需要去备案。
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超市营业员劳动合同是否必须备案才会生效
超市营业员劳动合同不是必须备案才会生效。劳动合同经用人单位和劳动者签字或者盖章即生效,备案是否并不影响劳动合同的效力。劳动合同文本应当由用人单位和劳动者各执一份。
2020.07.29 84 -
超市营业员劳动合同是不是必须备案才会生效
超市营业员劳动合同不是必须备案才会生效,劳动合同经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、
2020.07.18 102 -
超市营业员的劳动合同是必须要去备案吗?
超市营业员与超市依法签订的劳动合同即使不备案也会生效。备案并不影响劳动合同的效力。劳动合同是用来明确双方权利和义务的协议,自双方当事人签字、盖章时成立生效。
2021.01.07 88
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超市营业员劳动合同必须备案才会生效吗
超市营业员与超市依法签订的劳动合同即使不备案也会生效。备案并不影响劳动合同的效力。劳动合同是用来明确双方权利和义务的协议,自双方当事人签字、盖章时成立生效。
2022-07-05 15,340 -
2022年超市营业员劳动合同必须备案才会生效吗
超市营业员与超市依法签订的劳动合同即使不备案也会生效。备案并不影响劳动合同的效力。劳动合同是用来明确双方权利和义务的协议,自双方当事人签字、盖章时成立生效。
2022-11-12 15,340 -
本人超市营业员劳动合同必须备案吗?
超市营业员与超市依法签订的劳动合同即使不备案也会生效。备案并不影响劳动合同的效力。劳动合同是用来明确双方权利和义务的协议,自双方当事人签字、盖章时成立生效。
2022-11-04 15,340 -
劳动合同是否必须备案才有效
1、只要签字或者盖章,就立即生效,不是必须备案的。 2、《中华人民共和国劳动合同法》 第十六条 劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。 劳动合同文本
2022-07-20 15,340
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01:09
劳动合同要去劳动局备案吗
劳动合同到劳动局备案,不是劳动合同的生效要件。用人单位和劳动者对于劳动合同的相关条款协商一致之后,以真实的意思表示在劳动合同上签字或者盖章;同时,合同内容合法、符合法律规定,那么这份个人的劳动合同就此生效。所以,我国并未强制要求劳动合同需要
1,433 2022.05.18 -
01:00
劳动合同必备条款有哪些
根据《劳动合同法》的相关规定,劳动合同应该必备的条款有: 1、需要详细的用人单位的名称、办公地址、法定代表人,或者公司的主要负责人; 2、员工本人与其身份证一致的姓名、家庭详细住址或者常住地址、居民身份证号码,或其他有效的证件号码; 3、单
10,582 2022.05.11 -
01:04
必须催告才能解除合同吗
解除合同不一定要经过催告的程序,只有当一方当事人延迟履行合同,另一方当事人才必须经过催告的程序,催告后当事人不履行的,才能解除合同。我国《民法典》第563条规定了法定解除权,其他条款还规定了特殊的法定解除权。即当双方当事人均享有任意解除权的
2,506 2022.04.15