如果涉及工作环境问题公司不处理要怎么办？
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离婚时涉及公司股权问题应该按照以下方式进行处理：夫妻双方应就股权的分割问题进行协商，能够就股权转让份额和转让价格等事项协商一致的，按照协议进行分割，不能达成一致的，或者按市价分配有困难的，人民法院可以根据数量按比例分配。
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涉及房屋租金的问题怎么处理需要具体问题具体分析。如果因房屋维修导致承租人无法正常使用的，按照法律规定应当减少租金或延长租期。如果因承租人不按期缴纳租金产生纠纷的，出租人可以要求其在限期内支付，逾期不支付的出租人可以解除租赁合同，并可按照合同约定要求其承担违约责任。双
2021.04.27 113 -
公司公司解散涉及什么法律问题公司解散涉及的法律问题： 一、营业执照与公司人格之间的关系； 二、有限责任原则的适用条件及其例外； 三、解散公司的法律责任； 四、健全和完善有关立法。
2020.09.13 89
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现对分立过程中涉及的税收问题，那公司分立涉税问题怎么处理？
企业分立，当事各方应按下列规定处理： （1）被分立企业对分立出去资产应按公允价值确认资产转让所得或损失； （2）分立企业应按公允价值确认接受资产的计税基础； （3）被分立企业继续存在时，其股东取得的对
2022-08-01 15,340 -
请问收养问题处理中涉及不到犯罪的问题
（一）离婚案件涉及事实收养子女，发现事实送养人的，不能在同一案件中处理，应当向有关行政机关提出司法建议，由行政机关处理。（二）抚养、收养、抚养纠纷案件涉及事实收养问题时，发现事实送养人的，应当加入案件
2021-11-14 15,340 -
如果公司法人去世后问题要如何处理
企业除非破产，注销，倒闭，法人是不会去世(逝)的去世的是法人代表人，法人代表人去逝了，依法、依企业章程或隶属管理关系变更就是了 我国《公司法》第七十六条规定，自然人股东死亡后，其合法继承人可以继承股东
2022-07-11 15,340 -
涉及事实收养问题应如何处理
(一)案件涉及事实收养子女，查明了事实送养人的，不能在同案中处理，应当向相关行政机关提出司法建议，由行政机关进行处理。(二)、、抚育纠纷案件涉及事实收养问题时，查明事实送养人的，应当追加其为案件当事人
2022-08-22 15,340
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离婚涉及到哪些问题离婚会主要涉及到以下三个方面的问题： 1、男女双方感情是否破裂，有无和好的可能，如双方因感情不和分居满二年的，可以认定为双方感情破裂； 2、夫妻共同财产和共同债务的处理：双方离婚，夫妻共同财产分割的时候，原则上是一人一半，但是法律也有倾斜保
2,768 2022.05.11 -
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工地受了工伤公司不处理怎么办劳动者受工伤后用人单位不赔偿或者少赔偿，劳动者需要在一年内向劳动保障行政部门申请工伤认定，一般会在60日内得到工伤认定结果。得到工伤认定结果之后，劳动者可以选择与用人单位进行协商，商定赔偿范围，争取合法权益；若协商不了，可以选择当地仲裁机构
519 2022.06.01 -
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受了工伤公司不给处理怎么办受了工伤公司不给处理的解决方式如下： 1、受了工伤公司不给处理，那先确定自己是不是工伤，按规定申请工伤认定。《工伤保险条例》规定，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地
1,125 2023.01.04
