无提工资不出上班衣服合法吗?
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劳动合同到时用人单位不续约劳动合同,经济赔偿的金额应按劳动者在本单位工作的年限,每满2年支付一个月薪水的准则向劳动者支付。六个月以上不满2年的,按2年计量不满六个月的,向劳动者支付半个月薪水的经济赔偿。经济赔偿的月薪水按照劳动者应得薪水计量,包括计时薪水或者计件薪水以及奖金、津贴和补贴等货币性收入。劳动者在劳动合同解除或者终止前12个月的平均薪水低于当地最低薪水准则的,按照当地最低薪水准则计量。劳动者工作不满12个月的,按照事实上工作的月数计量平均薪水。凡属货币性收入,都算薪水。
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衣服上有五角星合法吗
正确使用是不违法的。国旗法对含有国旗图案材质的布料能否制作衣物并没有做出禁止性规定,按照法理法无禁止即可为之,所以穿着国旗制作的衣服并没有违反法律规定。如果在制作衣物的过程中没有在公共场合故意以焚烧、毁损、涂划、玷污、践踏等方式侮辱国旗的行
2020.08.10 1,909 -
旷工上班不发工资合法吗
旷工是职工在正常工作日不请假或请假未批准的缺勤行为,用人单位可以扣除未出勤天数的工资,但是旷工不发正常上班期间的工资是不合法的,不能因为旷工扣除全月应该发放的工资。
2020.09.16 320 -
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无证收购废旧衣服合法吗?
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2022-03-26 15,340 -
卖衣服一天没有上班,老板算自离,还说回去上班扣五天工资,合法吗
卖衣服一天没有上班,老板算自离,还说回去上班扣五天工资,用人单位属于违法行为,劳动者可以到用人单位所在地的劳动监察部门进行投诉,也可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。劳动者合法权益受
2022-03-01 15,340 -
商场买衣服不给换合法吗
2022-01-08 15,340
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无证收购老旧衣服,违法吗
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2022-04-06 15,340
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疫情期间不上班不发工资合法吗疫情期间不上班不发工资不合法。疫情停工非员工员工,不能挺停发员工的工资。疫情不上班应该有工资。非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的,用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。超过一个工资支付周期的,若劳动者提供了正常劳
15,566 2022.05.11 -
01:02
一天没上班扣三天工资合法吗一天没上班扣三天工资不合法。职工在正常工作日不请假,或请假未批准的缺勤行为。旷工一天扣三天工资不合法。旷工当天,用人单位可以不支付工资,除了给用人单位造成了经济损失外,不得额外扣工资的。第一次旷工,通过口头或书面警告,让本人认识错误并责令反
4,763 2022.05.11 -
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不打疫苗不让上班合法吗不打疫苗不让上班不合法。当前国家呼吁大家打新冠疫苗,很多单位开始强制员工打新冠疫苗,甚至于有些单位提出不打疫苗的人直接开除,这是不合法的,如果员工身体原因不能打新冠疫苗,公司强制别人打了疫苗,出现副作用还得负责。所以,目前是自愿打新冠疫苗,
7,211 2022.05.26