您的位置:法师兄 > 专业问答 > 劳动合同备案的程序是怎样的?

劳动合同备案的程序是怎样的?

2022-05-23 16:05

该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!

我也有类似问题!点击提问

推荐答案

安徽在线咨询顾问团

2022-05-23回复

专业分析:

劳动合同网上备案流程: 1、进入劳动保障网网站,在“我的办事大厅”,点击进入; 2、会出现社会保险、劳动合同、就业备案、劳动监察四个模块,选择劳动合同; 3、输入用户名、密码和验证号,按提示备案即可。

展开更多

对内容有疑问,可立即反馈反馈

同类普法

李鹏律师

天津君申律师事务所

劳动合同变更的程序如下:用人单位或劳动者要求变更劳动合同,说明变更合同的原因、内容和条件,并要求对方在一定期限内答复;合同对方收到变更请求后,应及时答复,明确告知对方同意或不同意变更;双方平等协商变更劳动合同内容,达成协议后签订书面变更协议;协议说明变更的具体内容,双方签字盖章后生效,变更后的劳动合同文本各执一份。

张神兵律师

广东律参律师事务所

订立劳动合同的程序是: 1、用人单位向劳动者提供劳动合同文本; 2、劳动者仔细阅读合同内容,确认无效,进行签名; 3、劳动合同一式两份,劳动者与用人单位各持一份。

律师普法更多>>
  • 解除劳动合同的程序是怎样的
    解除劳动合同的程序是怎样的

    解除劳动合同时,用人单位需制作《解除劳动合同通知书》送达给劳动者,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。经过试用期考核,如果暂时无法确定试用期员工是否符合录用条件的,用人单位应当及时作出选择,是继续留用员工还是解除劳动合同,切

    2020.09.02 177
  • 订立劳动合同的程序是怎样的?
    订立劳动合同的程序是怎样的?

    订立劳动合同的程序:1.自愿报名,提交证明文件。2.全面考核,择优录用。3.填写新职工审批表,报请市、县人民政府劳动部门审批,并由审批部门发给新职工录用通知书。4.被录用者提交报到文件和其他证明文件。5.用人单位向被录用者介绍拟订劳动合同的

    2020.10.01 165
  • 劳动合同变更的程序是怎样的?
    劳动合同变更的程序是怎样的?

    劳动合同变更需要下列程序: 1、向对方提出变更劳动合同的要求,说明变更劳动合同的理由、内容、条件等。 2、被通知的一方做出答复。 3、双方同意变更的,就变更内容达成书面协议。

    2020.09.14 140
专业问答更多>>
法律短视频更多>>
  • 劳动合同变更的条件和程序 01:37
    劳动合同变更的条件和程序

    劳动合同变更的条件有: 1、签订劳动合同所依照的法律已修改,导致原来签订的劳动合同无法全面履行,需作修改的; 2、用人单位经主管部门批准转产,因生产方向的变化,原签订的劳动合同中的一些条款与发展变化的情况不相适应时,需作出相应修改的; 3、

    1,472 2022.04.17
  • 劳动合同要去劳动局备案吗 01:09
    劳动合同要去劳动局备案吗

    劳动合同到劳动局备案,不是劳动合同的生效要件。用人单位和劳动者对于劳动合同的相关条款协商一致之后,以真实的意思表示在劳动合同上签字或者盖章;同时,合同内容合法、符合法律规定,那么这份个人的劳动合同就此生效。所以,我国并未强制要求劳动合同需要

    1,543 2022.05.18
  • 招标的程序是怎样的 01:13
    招标的程序是怎样的

    根据《中华人民共和国招标投标法》的相关规定可知,招标的程序首先应该是招标人采用公开招标的方式,发布招标公告。并且该公告应当通过国家指定的报刊、信息网络,或者其他媒介发布。招标公告应当载明招标项目的性质、数量,以及获取招标文件的办法等事项。招

    11,378 2022.04.17
有问题
就会有解决办法
在线咨询

离婚、工伤、刑事、债务... 最快3分钟内有答案

法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?