您的位置:法师兄 > 专业问答 > 劳动者辞职应当履行的程序及说明

劳动者辞职应当履行的程序及说明

2022-04-15 16:44

该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!

我也有类似问题!点击提问

推荐答案

广西在线咨询顾问团

2022-04-15回复

专业分析:

一、按《劳动合同法》第三十六条规定,向用人单位提交辞职申请,经用人单位同意,协商一致解除合同; 二、按《劳动合同法》第三十七条规定,提前30天书面通知用人单位解除合同,无需用人单位同意,30天期满,用人单位即应结清工资,办理解除合同手续; 三、用人单位具有《劳动合同法》第三十八条规定的法定过错,劳动者可以随时告知用人单位解除合同。

展开更多

对内容有疑问,可立即反馈反馈

同类普法

吴国公律师

广东集智求强律师事务所

劳动者在应聘中应当按单位的要求和法律的规定来履行如实说明的义务,即对与劳动合同直接相关的基本情况,要如实告知用人单位,并且要诚实的回答单位的有关提问。

张丽丽律师

北京市京师律师事务所

劳动者应当提前三十日以书面形式通知用人单位,不需要经过用人单位同意,就可以解除劳动合同。

律师普法更多>>
  • 劳动者应当怎么辞职
    劳动者应当怎么辞职

    劳动者应当提前三十日以书面形式通知用人单位,不需要经过用人单位同意,就可以解除劳动合同。

    2020.11.11 135
  • 劳动者辞职有哪些程序
    劳动者辞职有哪些程序

    劳动者辞职程序: 1、劳动者辞职应提前一个月书面通知用人单位,试用期内应提前三天通知; 2、按公司人事部管理办理离职手续,交接工作; 3、用人单位应当依法出具解除劳动合同关系的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。用人单

    2022.06.17 302
  • 劳动者应做哪些说明
    劳动者应做哪些说明

    用人单位在招用劳动者时应对下列情形作出说明:工作条件、工作地点、职业危害等。当事人以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的,劳动合同无效。用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系,需要订立书面的劳

    2020.06.28 89
专业问答更多>>
  • 劳动者辞职应当履行的程序

    一、按《劳动合同法》第三十六条规定,向用人单位提交辞职申请,经用人单位同意,协商一致解除合同;二、按《劳动合同法》第三十七条规定,提前30天书面通知用人单位解除合同,无需用人单位同意,30天期满,用人

    2022-03-27 15,340
  • 劳动者辞职应当履行的手续程序

    一、按《劳动合同法》第三十六条规定,向用人单位提交辞职申请,经用人单位同意,协商一致解除合同; 二、按《劳动合同法》第三十七条规定,提前30天书面通知用人单位解除合同,无需用人单位同意,30天期满,用

    2022-03-21 15,340
  • 劳动者辞职应当履行什么程序

    一、按《劳动合同法》第三十六条规定,向用人单位提交辞职申请,经用人单位同意,协商一致解除合同; 二、按《劳动合同法》第三十七条规定,提前30天书面通知用人单位解除合同,无需用人单位同意,30天期满,用

    2022-04-16 15,340
  • 劳动者辞职应当履行的程序与规定

    一、按《劳动合同法》第三十六条规定,向用人单位提交辞职申请,经用人单位同意,协商一致解除合同; 二、按《劳动合同法》第三十七条规定,提前30天书面通知用人单位解除合同,无需用人单位同意,30天期满,用

    2022-04-18 15,340
法律短视频更多>>
  • 公职人员辞职的法定程序 01:12
    公职人员辞职的法定程序

    公职人员辞职的法定程序如下: 1、公务员向任免机关提出书面申请,填写《公务员辞去公职申请表》; 2、任免机关组织人事部门审核; 3、任免机关审批,作出同意辞去公职或者不同意辞去公职的批复,同意辞去公职的应当同时免去其他所任职务; 4、任免机

    2,201 2022.05.13
  • 公务员应当履行哪些义务 01:02
    公务员应当履行哪些义务

    《中华人民共和国公务员法》规定了公务员应当履行的义务,具体如下: 1、忠于宪法,模范遵守、自觉维护宪法和法律,自觉接受中国共产党领导; 2、忠于国家,维护国家的安全、荣誉和利益; 3、忠于人民,全心全意为人民服务,接受人民监督; 4、忠于职

    9,509 2022.04.17
  • 劳动仲裁程序怎么走 01:16
    劳动仲裁程序怎么走

    通常发生劳动争议时,当事人不愿意协商、或协商不成或者达成和解协议后对方拒绝履行的,则可以向调解单位申请调解,如不愿调解、调解不成的,可以向劳动争议仲裁委员会发起仲裁申请;如针对对仲裁裁决不服的,可直接向人民法院提起诉讼。 劳动仲裁程序为:

    20,027 2022.04.17
有问题
就会有解决办法
在线咨询

离婚、工伤、刑事、债务... 最快3分钟内有答案

法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?