工资主要包括哪些部分
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标准工资是指职工完成规定的工作时间或劳动定额,按照等级工资制的工资标准领取的工资数额。标准工资不包括下列各项: (一)支付周期超过一个月的劳动报酬,如季度奖、半年奖、年终奖、年底双薪以及按照季度、半年、年结算的业务提成等; (二)无确定支付周期的劳动报酬,如一次性的奖金、津贴、补贴等。
工资总额由下列六个部分组成:计时工资;计件工资;奖金;津贴和补贴;加班加点工资;特殊情况下支付的工资。 工资是指雇主或者法定用人单位依据法律规定、或行业规定、或根据与员工之间的约定,以货币形式对员工的劳动所支付的报酬。
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税收主要包括哪四部分
税收主要分为以下四部分: 1、流转税。流转税是以商品生产流转额和非生产流转额为课税对象征收的一类税。 2、所得税。所得税亦称收益税,是指以各种所得额为课税对象的一类税。 3、财产税。财产税是指以纳税人所拥有或支配的财产为课税对象的一类税。
2020.06.02 709 -
技术性收入主要包括哪些部分
技术性收入主要包括以下几个部分: 1、技术转让收入:指企业技术创新成果通过技术贸易、技术转让所获得的收入; 2、技术承包收入:包括技术项目设计、技术工程实施所获得的收入; 3、技术服务收入:指企业利用自己的人力、物力和数据系统等为社会和本企
2021.01.29 411 -
最低工资包括哪几部分
最低工资包括: 1、劳动者本人及平均赡养人口的最低生活费用; 2、社会平均工资水平; 3、劳动生产率; 4、就业状况; 5、地区之间经济发展水平的差异。
2020.03.24 151
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工资主要包括哪些部分?
工资总额包括以下几个方面:(1)计时工资;(二)计件工资;(三)奖金;(4)津贴和补贴;(五)加班加点工资;(6)特殊情况下支付的工资。以下项目不包括在工资总额范围内:(一)发明创造奖、自然科学奖、科
2021-11-18 15,340 -
工伤工资包括哪些部分?
《工伤保险条例》中所说的工资,根据《工伤保险条例》第六十四条规定,有两块:第一是工资总额:指用人单位直接支付给本单位全部职工的劳动报酬总额;第二是指“本人工资”也就是一次性工伤伤残补助金中所指的“工资
2022-04-14 15,340 -
工资总额包括哪些部分
根据国家统计局于1990年1月1日发布的《关于工资总额组成的规定》,工资总额包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、延长工作时间的工资以及特殊情况下支付的工资等,而以下收入是不包括在工资总额之内的:
2022-04-21 15,340 -
在劳动法中工资包括哪些内容,工资包括哪些部分
工资是用人单位按照法律法规的规定和劳动合同的约定,以货币形式支付给劳动者的劳动报酬,根据国家统计局《关于工资总额组成规定》,工资包括: 1、计时工资; 计时工资是指按计时工资标准(包括地区生活费补贴)
2022-04-21 15,340
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禁止分包的工程包括哪些建设工程施工合同的分包是指,建设工程的承包方(勘察人、设计人、施工人)经发包方同意后,依法将其承包的部分工程与第三人订立勘察、设计、施工承包合同,将其交给第三人完成的行为。但是法律规定了,特定情况下工程禁止分包。 禁止分包的工程包括以下几种
10,384 2022.04.15 -
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著作人身权主要包括哪些根据我国相关的法律规定,著作人身权包括发表权、署名权、修改权和保护作品完整权。发表权指的是作者决定是否将作品公之于众的权利。署名权指的是作者为表明其作者身份,在作品上署名的权利。修改权指的是作者修改自己作品或授权他人修改作品的权利。保护作品
1,637 2022.05.11 -
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渎职罪的主体包括哪些渎职罪的主体仅为国家机关工作人员,但是由于我国国家机关工作人员的构成较为复杂,同时政企、政事职能交叉现象在一些领域也存在,造成在刑法规定的渎职罪与非国家机关工作人员渎职犯罪之外还有立法空白。根据立法机关、司法机关制定的多个立法解释、司法解释
3,533 2022.04.15