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公务员培训规定第11条是什么?

2022-09-19 09:07

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2022-09-19回复

专业分析:

公务员培训分为初任培训、任职培训、专门业务培训和在职培训。

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培训协议服务期规定用人单位应当提供专项培训费用,对劳动者进行的是专业技术培训,培训的形式可以是脱产的、半脱产的、不脱产的。劳动者接受用人单位付费在职培训后,用人单位可以与劳动者约定接受专业技术培训以后的服务期。劳动者违反服务期约定的,应当向用人单位支付违约金。

吴莉律师

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第一,服务期并不影响劳动者依照正常工资调整机制提升劳动报酬;第二,培训协议的服务期限和劳动合同到期的时间不一样的,按照最后到期的日期来计算;第三,劳动者如果违反服务期的约定,就需要按照协议向单位支付相应的违约金。

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