自拟劳动合同是否需要到人社部处理理合同备案
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自拟劳动合同需要到人社部处理理合同备案。签订正规劳动合同，而且购买社保的，必须到劳动局、社保局备案。劳动合同备案证明，是由受理用人单位劳动用工备案的各级人力资源和社会保障部门出具的说明某份特定的劳动合同已备案的证明文件。开具该证明的前提是该用人单位已将备案信息报送至人社部门并已录入劳动用工备案系统。
自拟劳动合同需要到人社部处理理合同备案。签订正规劳动合同，而且购买社保的，必须到劳动局、社保局备案。 劳动合同备案证明，是由受理用人单位劳动用工备案的各级 人力资源和社会保障部门出具的说明某份特定的劳动合同已备案的证明文件。 开具该证明的前提是该用人单位已将备案信息报送至人社部门并已录入劳动用工备案系统。
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自拟劳动合同需要到人社部处理理合同是的备案用人单位自拟劳动合同的，需要提前到人社部处理合同备案。之后与劳动者协商达成一致的，就可以直接签订书面的劳动合同，劳动合同自双方签字盖章后发生法律效力。
2020.06.22 73 -
自拟劳动合同需要到人社部处理合同备案吗？自拟劳动合同需要到人社部处理理合同备案。签订正规劳动合同，而且购买社保的，必须到劳动局、社保局备案。劳动合同备案证明，是由受理用人单位劳动用工备案的各级 人力资源和社会保障部门出具的说明某份特定的劳动合同已备案的证明文件。开具该证明的前提是
2020.09.04 97 -
劳动合同需要到人社部处理理合同备案吗？自拟劳动合同需要到人社部处理理合同备案。用人单位与劳动者协商一致签订劳动合同的，应到登记注册地的县级以上劳动保障行政部门办理劳动用工备案手续。
2020.09.09 101
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自拟劳动合同需要到人社部处理备案吗
1、用人单位自拟劳动合同的，需要提前到人社部处理合同备案。 2、之后与劳动者协商达成一致的，就可以直接签订书面的劳动合同，劳动合同自双方签字盖章后发生法律效力。 3、法律依据：《中华人民共和国劳动合同
2022-11-08 15,340 -
个人自制劳动合同需要人社部备案吗？
自制劳动合同需要到人力资源和社会保障部备案。签订正式劳动合同，购买社会保障的，必须向劳动局和社会保障局备案。劳动合同备案证明书是受理用人单位劳动用工备案的各级 人力资源和社会保障部门 出具的具体劳动
2021-11-21 15,340 -
续签劳动合同是否需要到人社局备案？
劳动合同在双方签字盖章之后就发生法律效力的，重新续签的合同也是自签字盖章就发生法律效力的。以下情形，符合续订劳动合同的条件： 1、双方协商一致续订劳动合同； 2、劳动合同期满，存在用人单位不得解除合同
2022-10-06 15,340 -
劳动合同备案是否需要社保？
1、在劳动合同法的规定中，用人单位在与劳动者进行签署劳动合同的时候应当与劳动者具体说明相关社会保险待遇的问题，保证劳动者具有知情权。同时用人单位的人身部门应当及时到当地的社保局进行劳动合同社保的备案。
2023-07-15 15,340
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01:09
劳动合同要去劳动局备案吗劳动合同到劳动局备案，不是劳动合同的生效要件。用人单位和劳动者对于劳动合同的相关条款协商一致之后，以真实的意思表示在劳动合同上签字或者盖章；同时，合同内容合法、符合法律规定，那么这份个人的劳动合同就此生效。所以，我国并未强制要求劳动合同需要
1,341 2022.05.18 -
00:50
非全日制劳动合同需要交社保吗非全日制劳动合同是否需要缴社保，应当由用人单位自行决定。用人单位招用全日制劳动者的，应当按照法律的规定购买社会保险，与劳动者共同缴纳社会保险费，招用非全日制劳动者的，用人单位可以自行决定，可以帮劳动者购买社会保险，也可以让劳动者自行购买。这
4,034 2022.05.11 -
00:53
合同备案需要资料有哪些合同备案是指加工贸易企业持合法的加工贸易合同到主管海关备案、申请保税并领取加工贸易《登记手册》或其他准予合同备案凭证的行为，一般备案的企业包括经营企业、加工企业等，向备案机关提出备案时需提交下列材料： 1、合同备案申请书； 2、申请备案人的
1,649 2023.01.28
