物业管理合同能单方解除吗?
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可以。 1、因不可抗力致使不能实现合同目的。 2、在履行期限届满之前,当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主要债务。 3、当事人一方迟延履行主要债务,经催告后在合理期限内仍未履行。 4、当事人一方迟延履行债务或者有其他违约行为致使不能实现合同目的。
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能单方解除合同吗
合同可以单方解除。合同单方解除的情形有: (1)因不可抗力致使合同目的不能实现。不可抗力是指不能预见、不能避免并且不能克服的客观情况。不可抗力可以导致合同不能履行、不能完全履行、不能按时履行。 (2)预期违约。履行期尚未届满,债务人明示或默
2021.02.05 85 -
企业能单方解除劳动合同吗
在法定情形下,企业能单方解除劳动合同。 一、劳动者有下列情形之一的,企业能单方解除劳动合同: (一)在试用期间被证明不符合录用条件的; (二)严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的; (三)严重失职,营私舞弊,对用人单位利益造成重大损害的;
2020.02.03 116 -
企业破产合同能被单方解除吗
企业破产合同可以被单方解除。企业倒闭破产是指债务人因不能偿债或者资不抵债时,由债权人或债务人诉请法院宣告破产并依破产程序偿还债务的一种法律制度。狭义的破产制度仅指破产清算制度,广义的破产制度还包括重整与和解制度。破产多数情况下都指一种公司行
2020.06.27 122
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物业管理合同,业主是否具有单方解除权
物业服务合同中的任意解除权问题时一个争议较大的问题,物业服务合同具有委托合同的性质,但又不能完全等同于委托合同。对于委托合同而言,委托人或者受托人可以随时解除合同,那么物业服务合同的当事人能否享有单方
2022-10-14 15,340 -
企业关停能单方解除合同吗
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2022-05-13 15,340 -
企业能单方解除劳动合同吗
企业能单方解除劳动合同,但是需要劳动者有法律规定的过错行为,如:在试用期间被证明不符合录用条件、严重违反用人单位的规章制度、被依法追究刑事责任等。
2022-05-16 15,340 -
企业能单方解除劳动合同吗?
用人单位单方面解除劳动合同是需要在特定条件下才可以的。 劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同: (一)在试用期间被证明不符合录用条件的; (二)严重违反用人单位的规章制度的; (三)严重失
2022-05-05 15,340
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怎么单方解除合同
合同的解除有两种,即约定解除和法定解除。 双方可以在签订合同的时候,约定一方在一定的情况下,享有解除合同的权利,所以,当约定的条件满足时,有解除权的一方,就可以通知对方解除合同,这个时候,合同的权利义务也就终止了。 当事人没有提前约定解除条
1,404 2022.04.17 -
00:46
单方承租人可以解除合同吗
单方承租人不一定能够解除合同。在我国想要解除房屋租赁合同,必须满足一定的条件。首先,如果双方能够通过协商的方式解除合同的话,就可以共同地去解除房屋租赁合同。其次,如果对方不同意的话,单方承租人也可以通过行使法律规定或者双方事先约定的权利,单
576 2022.04.25 -
01:18
单方面解除合同的条件
当出现下面几种法律规定的事由时,合同当事人可以单方面解除合同: 第一,因不可抗力致使不能实现合同目的;比如在地震中毁损了买卖合同中规定特定标的物,致使买卖合同无法实现,此时就可以单方面解除合同; 第二,在履行期限届满之前,当事人一方已经明确
1,323 2022.04.15