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要做一个账务处理,企业工伤赔偿财务处理是哪些

2022-08-03 20:59

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西藏在线咨询顾问团

2022-08-03回复

专业分析:

(1)如果没有上保险,工伤费计入“管理费用--福利费”科目。 (2)如果单位上保险了,单位垫付的费用,暂时记入“其他应收款”科目。 2、工伤买了保险,理赔退费怎样做会计分录?不退费怎样入会计科目? (1)单位垫付费用时 借:其他应收款--社保 贷:现金 (2)收回理赔费 借:银行存款 贷:其他应收款--社保 (3)如果不退费 借:管理费用--劳动保险费 贷:其他应收款--社保

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一、企业赔给职工的工伤赔偿可以通过营业外支出科目核算。 二、具体账务处理是: 1、发生工伤事故后,向职工垫付医药费: 借:其他应收款--保险公司或社保 贷:现金(或银行存款) 2、保险公司或社保赔付公司垫付的药费时(如果全额赔付): 借:银行存款或现金 贷:其他应收款--保险公司或社保 3、如果是企业支付的费用: 借:营业外支出-工伤赔偿 贷:银行存款或现金

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职工的伤亡赔偿是职工福利费的核算内容。具体会计分录是: (1)计提时:借:管理费用-福利费;贷:其他应付款-死者; (2)支付时:借:其他应付款-死者,贷:银行存款。职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金: (一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资; (二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定; (三)一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。

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