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被开除劳动合同怎么办
如果员工对公司的开除决定不服的可以向劳动争议处理机构提出申请解决争议;如果接触劳动合同的原因不是《劳动合同法》第三十九条中规定的员工个人原因的,员工还可以向单位要求支付赔偿金。
2020.11.11 177 -
劳动者被骗签了劳动合同怎么办
法律规定,以欺诈的手段,使对方在违背真实意思的情况下订立劳动合同的,该合同无效。 因此,劳动者发现自己被骗签了劳动合同的,可以向劳动争议仲裁机构或者人民法院申请确认劳动合同无效。 劳动合同被确认无效,劳动者已付出劳动的,用人单位应当向劳动者
2020.06.28 192
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劳动合同被偷了怎么办
员工的劳动合同被偷的,可以向公司申请,然后签订与原劳动合同相同的劳动合同,口头告知人事部。
2021-12-25 15,340 -
劳动合同被员工偷怎么办
有几种方法: 1公司保留员工劳动合同的签收记录,记录上有合同的起始日期 2劳动合同在劳动用工部门鉴证过了,会有鉴证记录 3如果是集体合同的话就不需要提供个人的合同了,不过估计这个方法对你们公司不适用
2022-07-03 15,340 -
员工的劳动合同被偷怎么办
员工的劳动合同被偷可以向公司提出申请,再签订一份和原来一样的劳动合同,把遗失情况口头告诉人事部就可以了。
2022-07-01 15,340 -
劳动合同被偷如何办理?
辞职后公司需要将你的社保转出,如果没有合同,社保转不出来,你最好去劳动局查询一下公司究竟有没有给你交社保。 如果公司没交社保,你应该去申请劳动仲裁,要求公司补交社保,而且可以要求公司支付经济补偿,按入
2022-08-07 15,340
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00:53
劳动合同违约怎么办
劳动合同违约的,被违约一方可以追究违约责任。如果用人单位或者劳动者一方未与对方协商,而擅自变更劳动合同或强迫对方接受,对方有权拒绝,并可以追究对方当事人的违约责任。但劳动者提出辞职属于行使劳动权利的行为,而非违约行为,无需承担违约责任。除非
2,188 2022.04.15 -
00:58
单位不签劳动合同怎么办
单位不签劳动合同的处理办法如下: 1、如果用人单位已经用工超过一个月,但不足一年,并且拒绝同劳动者订立劳动合同的,应当每月向劳动者支付双倍工资; 2、如果用人单位已经用工超过一年,但是拒绝与劳动者订立劳动合同的,应当视为用人单位已经同劳动者
8,571 2022.04.15 -
01:23
企业不签劳动合同怎么办
公司拒绝签订劳动合同,员工的维权途径如下: 1、首先与公司进行协商,如果公司没有主动提起签订劳动合同,员工可以主动向公司提起,要求签订劳动合同; 2、如果用人单位有工会组织,就业者也可以向工会反映情况,请工会出面向用人单位提出要求; 3、如
802 2023.01.04