无合同劳动仲裁申请书应该包括哪些内容？
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申请人：（姓名），性别，住所地：（身份证号码），联系电话：（电话号码） 被申请人：（公司名称） 法定代表人：（姓名） 地址：（省市中路号） 申请仲裁的事由： 1、请求仲裁委员会确认被申请人单方面解除劳动合同的行为无效； 2、请求被申请人赔偿申请人经济损失一万元人民币。 事实与理由： 申请人：（姓名） 1、证据目录和证据份： （1）劳动合同解除通知书；（原件1份，复印件2份） （2）工资支付记录；（原件1份，复印件2份） （3）申请人参加培训的证明；（原件1份，复印件2份） （4）申请人因被申请人解除劳动合同而产生的其他损失；（原件1份，复印件2份） 2、本申请书副本份： （1）申请人向劳动仲裁委员会提交的申请书；（原件1份，复印件2份） （2）申请人委托律师代理的授权委托书；（原件1份，复印件2份） （3）申请人及被申请人的营业执照复印件；（原件1份，复印件2份）
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在劳动仲裁庭审当中，我国实行的是举证责任倒置，也就是说不是民法中的谁主张谁举证，应当由用人单位负主要举证责任，但是关于加班费的问题在司法解释三中规定了劳动者有义务证明存在加班的事实，也就是说只要劳动者能够证明有加班行为即可，后续的举证责任扔在用人单位一方。
1、要写明申请方、被申请方的基本情况，如：姓名（企业一方除写企业名称外，还要写法定代表人）、性别、出生年月、民族、身份证号码、工作单位、单位地址、家庭地址、电话等。 2、写明申请事项。也就是你想主张的事项。比如，支付拖欠工资、支付经济补偿金、未签订劳动合同的双倍工资等。 3、申请书劳动仲裁写明事实和理由，应叙述双方发生劳动争议的时间、地点、原因、事件、方式、手段和后果等，特别是要把引发双方发生劳动争议的关键性事实客观地交代
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申请仲裁条款无效包括什么内容？一、在《中华人民共和国仲裁法》实施后重新组建仲裁机构前，当事人达成的仲裁协议只约定了仲裁地点，未约定仲裁机构，申请仲裁条款无效双方当事人在补充协议中选定了在该地点依法重新组建的仲裁机构的，仲裁协议有效；双方当事人达不成补充协议的，仲裁协议无
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主要包括，仲裁请求，事实理由。仲裁申请书其内容应包括：申请人和被申请人的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所，法人或其他组织的名称、住所和法定代表人或主要负责人的姓名、职务，申请人的要求和所依据的事
2022-10-10 15,340 -
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2022-03-08 15,340 -
劳动仲裁申请书内容包括哪些,法律怎么规定的
1、申请人与被申请人的主体身份信息； 2、具体的仲裁请求； 3、申请人所陈述的事实和理由所收集的证据和证据来源、证人姓名和住所；4、以及申请人的签名、盖章等。 劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时
2023-08-13 15,340
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施工合同包括哪些内容施工合同，也叫做工程合同或者是包工合同。是指发包方、建设单位和承包方、施工单位为了完成约定的建筑安装工程施工任务，明确相互之间权利、义务关系的书面协议。 一般情况下，施工合同的内容包括：工程范围、建设工期、中间交工工程的开工、竣工日期、工程
2,828 2022.04.17 -
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哪些争议可以申请劳动仲裁申请劳动仲裁的争议如下： 1、确认劳动关系是否存在的争议； 2、因工作时间、休息休假制度是否合法合理发生的争议； 3、因劳动报酬、工伤医疗费等费用是否合理而发生的争议。 当事人可以提出书面申诉，劳动仲裁委员会将审查其申诉是否符合受理条件，并
1,175 2022.09.09 -
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异地申请劳动仲裁申请劳动仲裁一般是不能异地提起的。因为劳动争议通常会让劳动合同履行地，或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会进行管辖。申请劳动仲裁，要提交书面仲裁申请，并按照被申请人人数提交副本，劳动部门才会进行受理、审核，而且在发生劳动争议时，必须要规定
2,603 2022.05.11
