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加班有没有时间限制，补休代替加班费合法吗？一、加班有没有时间限制员工加班有时间限制。根据《劳动法》的相关规定，用人单位只有在生产经营确有需要的情况下，可适当延长工作时间，即加班。且需与工会和劳动者协商。加班的时间上，一般每日不超过一个小时；因特殊原因需延长的，在保障劳动者身体健康的
2024.06.20 28 -
公司总是加班，问一下周末加班调休加倍吗？用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过1小时；因特殊原因需要延长工作时间的在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过3小时，但是每月不得超过36小时。
2024.05.29 16 -
我工作的公司是单休，请问单休可以追讨加班费吗要视工作时间而定。根据《劳动法》第三十八条、《国务院关于工作时间的规定》第三条、第七条、劳动部《关于职工工作时间有关问题的复函》（劳部发1997271号）第一条规定，我国目前实行劳动者每日工作8小时，每周工作40小时这一标准工时制度。有条件
2024.06.27 7
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请问一下公休日出差是加班吗
员工双休日出差，算加班。 出差补助，是不能取代加班工资的。出差补助，一般指单位员工因公出差享有的住宿费标准、 市内交通费标准、伙食补贴以及因出差而享有的其他补助，其性质是经济补偿。加班工资的性质则是工
2024-09-05 15,340 -
请问工人没休息加班算加班吗
计件工人加班，也应该支付加班费。可以按标准单价的1.5倍、2倍和3倍计算加班费。证明加班时间方面的证据主要包括：单价表、考勤表、考勤卡、加班审批单、加班通知、监控录像、证人证言、加班时所做工作形成的书
2022-10-28 15,340 -
加班费工资单只有加班费没有加班时间合法吗
关键看你陈述的有没有相应证据证明你存在超市加班，例如考勤记录等，劳动合同约定的每日工作12小时是不合法的。加班基数如果没有其他的证据只能按1770除以21.75天确定日加班费基数。如果能证明实发工资的
2022-08-04 15,340 -
请问一下加班费可以发放吗？
加班费可以发放吗回答如下：根据《劳动法》第44条规定，应按以下标准支付加班加点工资： 1、安排劳动者在日法定标准工作时间以外延长工作时间(加点) 按照劳动合同规定的劳动者本人小时工资标准的150%支付
2022-08-17 15,340
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加班不给加班费给调休违法吗公司加班不给加班费和调休不违法。平常周末加班的员工，一般可以以通过调休来代替加班费。但是平时工作日延长时间加班的，《中华人民共和国劳动法》并没有规定可以优先安排调休。因此工作日加班的，不能以调休来代替加班费，公司在工作日安排了加班，就需要向
5,495 2022.04.17 -
01:29
劳动法加班费规定在我国现行的劳动法的相关规定中，员工加班用人单位需要向其支付加班费，一般平时加班，例如晚上需要加班的，用人单位需支付劳动者1.5倍加班工资，如周末安排员工加班则需支付劳动者双倍工资，法定节假日，例如国庆、五一、劳动节等安排员工加班则需像其支
11,544 2021.03.24 -
01:02
一天没上班扣三天工资合法吗一天没上班扣三天工资不合法。职工在正常工作日不请假，或请假未批准的缺勤行为。旷工一天扣三天工资不合法。旷工当天，用人单位可以不支付工资，除了给用人单位造成了经济损失外，不得额外扣工资的。第一次旷工，通过口头或书面警告，让本人认识错误并责令反
4,657 2022.05.11
