您的位置:法师兄 > 专业问答 > 工作半年没上保险得了尿毒症该怎么办

工作半年没上保险得了尿毒症该怎么办

2022-10-20 21:10

该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!

我也有类似问题!点击提问

推荐答案

西藏在线咨询顾问团

2022-10-20回复

专业分析:

参加工伤保险的用人单位职工发生工伤,经劳动保障行政部门认定工伤或作出劳动能力鉴定,以下项目符合规定的从工伤保险基金中支付: (1)工伤医疗费:治疗工伤、职业病所发生的符合国家规定的相关目录或标准的全部费用。 (2)辅助器具配置费; (3)一次性伤残补助金; (4)伤残津贴; (5)评残后的生活护理费;生活护理费按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3个不同等级支付,其标准分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或者30%。 (6)丧葬补助金;为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资; (7)供养亲属抚恤金;按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定。 (8)一次性工亡补助金。标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。 (9)康复性治疗费用。 (10)职工住院治疗工伤的伙食补助费,以及经医疗机构出具证明,报经办机构同意,工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付,基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。 (11)伤残等级为五至十级且与用人单位解除了劳动关系的工伤职工,由工伤保险基金以解除劳动关系时统筹地上年度职工月平均工资为基数,支付一次性工伤医疗补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。 (12)劳动能力鉴定费。

展开更多

对内容有疑问,可立即反馈反馈

同类普法

孟金龙律师

北京市京师律师事务所

员工患尿毒症的,企业应当给予其与工作年限相对应的医疗期,如医疗期满员工仍然不能康复从事原工作的,单位可以向其额外支付一个月工资及经济补偿后,解除劳动合同。

孟金龙律师

北京市京师律师事务所

一方要离婚,跟对方无法协商的,可以准备好起诉书、身份材料、证据材料到有管辖权的法院起诉离婚。

律师普法更多>>
  • 工作期间得了尿毒症公司有责任吗
    工作期间得了尿毒症公司有责任吗

    工作期间得了尿毒症公司是否有责任视情况而定。具体有以下内容:1、如果不是工作的职业危害的原因,公司不对其员工进行经济赔偿以及其他赔偿;2、如果病情属于职业病或是由于企业的错误造成,如能证明系工作引起的疾病,可要求给予工伤待遇。咨询工伤认定部

    2021.12.13 2,166
  • 尿毒症能办低保吗
    尿毒症能办低保吗

    得了尿毒症能够申请乡村低保。向低保审批部门递交申请低保所需手续。相关证明手续: 1、在劳动就业年纪(男16一60岁,女16—50岁)内、有劳动本领的无业人员,需提供就业(求职)状况证明; 2、残疾人需提供残疾证; 3、家庭夫妻两方中一

    2020.09.02 3,125
  • 患了尿毒症可以办低保吗
    患了尿毒症可以办低保吗

    可以的,农村最低生活保障对象是家庭年人均纯收入低于当地最低生活保障标准的农村居民,主要是因病残、年老体弱、丧失劳动能力以及生存条件恶劣等原因造成生活常年困难的农村居民。

    2020.06.19 1,367
专业问答更多>>
  • 表叔公司工作了十年检查得了尿毒症,企业能不能辞退尿毒症员工

    第四十条有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同: (一)劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用

    2022-08-07 15,340
  • 请问得了尿毒症可以买医疗保险么

    得了尿毒症除了商业医疗保险外,可以购买其他的医疗保险。 医疗保险有城镇职工医疗保险,城镇居民医疗保险、新农合合作医疗,还有商业医疗保险。 商业医疗保险的缴纳条件之一就是身体健康,所以得了尿毒症不能购买

    2022-03-28 15,340
  • 得了尿毒症可以买医保吗?

    得了尿毒症除了商业医疗保险外,可以购买其他的医疗保险。医疗保险有城镇职工医疗保险,城镇居民医疗保险、新农合合作医疗,还有商业医疗保险。商业医疗保险的缴纳条件之一就是身体健康,所以得了尿毒症不能购买商业

    2022-03-30 15,340
  • 但是现在因为工作量增大所以得了尿毒症无力起来,尿毒症工伤怎么赔偿?

    需要进行相应的职业病鉴定才能确定是否属于工伤。是否属于职业病,要看劳动者是否是在职业活动中,因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病。尿毒症作为一种疾病,即有可能是工作原因导致、也

    2022-07-23 15,340
法律短视频更多>>
  • 拖欠工资半年以上该怎么办了 01:55
    拖欠工资半年以上该怎么办了

    如果劳动者以用人单位无故拖欠克扣工资为由而被迫辞职的,用人单位是应当向劳动者支付经济补偿金,经济补偿金按照每做满一年支付一个月的工资标准进行支付,六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,支付半个月工资的经济补偿。劳动者可以到人力资源

    927 2022.06.22
  • 工作单位换了社保怎么办 00:46
    工作单位换了社保怎么办

    工作单位换了的,应当办理社会保险转移手续。劳动者从上一个用人单位离职时,原来的用人单位应当为劳动者办理社会保险转移手续,将社会保险转移到新单位,新单位招用劳动者的,应当自用工之日起三十日内为劳动者,向社会保险经办机构申请办理社会保险登记,将

    9,205 2022.05.11
  • 没有工作怎么交五险一金 01:08
    没有工作怎么交五险一金

    没有工作交五险一金的方式如下: 1、自行缴纳,这种缴费方式的灵活性相比其他途径更高。自行缴纳的缴费基数比较低,而且自行缴纳的话,只需要缴养老和医疗两种保险,其他的是不用缴的; 2、找一个代理公司来帮忙缴纳。对于自由工作者等其他没有固定工作单

    9,089 2022.05.11
医疗纠纷不同阶段法律问题导航
有问题
就会有解决办法
在线咨询

离婚、工伤、刑事、债务... 最快3分钟内有答案

法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?