怀孕自动离职可以领取生育津贴吗?
该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!
我也有类似问题!点击提问
怀孕辞职了不可以领取生育津贴。生育保险只有在职职工有,由公司缴纳。根据规定,生育保险必须连续缴纳一定期限,才能享受生育保险福利待遇。若怀孕中离职,生育保险将处于断缴状态,生完孩子是不能申请生育津贴的。
一、只有合法生育,才能享受生育津贴,产假期间才有工资,而第三胎很明显违反了国家规定,所以一般来说三胎是不能领生育津贴的。 二、享受条件: 1、本市户籍(含农村户籍)的生育妇女,无论在职或失业,参加过本市城镇社会保险并按规定建立个人帐户的; 2、非本市户籍的从业妇女,与用人单位建立劳动关系且在单位工作、参加本市城镇社会保险(五险)期间生育的。 3、职工享受生育保险待遇,应当符合国家、省、市计划生育规定,且用人单位连续为其缴费满6个月以上。缴费以正常参保缴费时间为准,正常参保缴费前的补缴时间不能计算在内。
-
怀孕后买社保可以领取生育津贴吗
个人缴纳社保可以领取生育津贴的。但产假期间公司发放的工资和社保局发放的生育津贴不能同时享受;如果单位有交社保,产假期间企业无需向职工支付工资,而是由公司凭女职工的生育凭证,到生育保险基金处为其申请生育津贴,以生育津贴作为女职工产假期间的工资
2020.12.19 2,745 -
生育津贴可以自己领取吗
生育津贴单位不能申报的,可以自己申报。生育保险费由单位缴纳,个人不缴费。生育津贴在参保人员产假结束后由单位申报领取,连续缴费不足10个月的,缴满10个月后方可申报。因单位原因不能进行申报的,可以由个人申报。生育津贴低于产假前工资的有单位补足
2020.08.11 633 -
怀孕后离职了可以申请生育津贴吗
一、申请生育津贴后离职,劳动者能正常领取,只要符合生育保险相关的报销条件,劳动者可以依法申请报销,与劳动者是否离职没有直接关系。 我国生育津贴的支付方式和支付标准分两种情况: 1、在实行生育保险社会统筹的地区,支付标准按本企业上年度职工月平
2020.06.22 646
-
怀孕离职还能领取生育津贴吗
不可以了。生育保险只有在职职工有,由公司全额缴纳。根据国家规定,生育保险必须连续缴纳一定期限(福建是连续缴纳12个月),才能享受生育保险福利待遇。如果怀孕中离职,生育保险将处于断缴状态,生完孩子是不能
2022-05-13 15,340 -
怀孕了辞职还可以领生育津贴吗
劳动者辞职的,如果劳动者参加生育保险的时间累计达到12个月以上的,并且劳动者的生育符合当地的计生政策的,是可以领取生育津贴的。一、申领条件:1、参加生育保险的时间累计要达到12个月以上且到生育当月都必
2022-04-14 15,340 -
怀孕后买社保可以领取生育津贴吗
个人缴纳社保可以领取生育津贴的。但产假期间公司发放的工资和社保局发放的生育津贴不能同时享受;如果单位有交社保,产假期间企业无需向职工支付工资,而是由公司凭女职工的生育凭证,到生育保险基金处为其申请生育
2021-12-23 15,340 -
孕期离婚后可以领取生育津贴吗?
可以,只要你所在的用人单位为你缴纳了生育保险就能享有生育保险待遇,与是否离婚无关。生育保险待遇包括了生育津贴,因此孕期离婚也可以领取生育津贴。
2021-08-15 15,340
-
01:21
二胎可以领取生育津贴吗
二胎可以领取生育津贴。但是需要满足领取生育津贴的条件。二胎有生育津贴需要满足的条件是:参加生育保险累计满一年的职工,在生育时仍在参保的。不过还是需要结合相关的地方规定,才能进行确定。除此之外,在申请分娩生育津贴时需要提供下列材料: 1、参保
8,880 2022.05.11 -
00:51
男方有生育险可以领生育津贴吗
男方有生育险不可以领生育津贴。只有女方在没有生育保险使用男方的生育保险的情况下,女方可以用男方的生育险领取生育津贴。生育津贴是国家法律、法规规定对职业妇女因生育而离开工作岗位期间,给予的生活费用。有的国家又叫生育现金补助。根据相关法律规定可
11,018 2022.04.17 -
00:53
个人怎么领取生育津贴
个人领取生育津贴 流程如下: 1、需要产后3个月内,把材料交女方单位人力资源部; 2、需要填写《所在市申领生育津贴人员信息登记表》并由单位盖章; 3、需要个人执此表到爱人单位盖章并双方本人签字,返还女方单位; 4、女方单位每月5日到25日报
6,810 2022.04.17