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农村社保卡看病怎么报销
农村社保卡看病的报销如下:如果是一级医院,补偿费用不需要分段,报销的比例是65%。如果是二级医院,县里的报销起付是400,6000以下报销65%,6000以上报销80%。市里的报销起付是600,6000以下报销65%,6000以上报销80%。...
郝科名律师广东红棉律师事务所 2022.04.174,543
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电子医保卡如何申请
申领医保卡电子凭证的方式如下:打开手机,启动“微信”应用;进入微信,点击右下角“我”,再点击“支付”;进入页面,点击“城市服务”;进入页面,向下翻页找到并点击“医保电子凭证”;进入页面,点击“立即激活”;输入“支付密码”验证身份信息;进入页面,点击“授权激活”...
郝科名律师广东红棉律师事务所 2022.06.227,849
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怎样第一次使用慢病医保卡
第一次使用慢病医保卡的方式如下:慢病医保卡可以通过自助短信平台短信启用、启用金融功能同步启用和经办机构现场启用。社保卡启用后,原医保卡自动终止使用。而且不可以异地激活,不过可以通过热线电话或者官方网站的方式激活。...
李耿律师重庆雷力律师事务所 2022.05.1111,211
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单位交社保怎么查
单位交社保的查询方式如下:电话查询:拨打社保局服务电话12333查询;社保中心查询:可以咨询当地的医保部门或单位社保办理人员;网上查询:首先打开自己所在城市办理的社保卡官网网站;找到以后直接进入,然后找到信息查询模块点击进入;接着点击个人社保查询进入开始查询;...
李耿律师重庆雷力律师事务所 2022.06.224,202
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如何申请大病救助
申请大病救助的流程如下:大病救助金满足条件,去当地居、村委会街道申请,申请后将居、村委会对申请人的情况进行核实并提交审核意见进行民主评议,待民主评议出来后公示3天,然后将材料提交到相关市、区民政部门都审批通过后,对于符合大病补助条件的人员将由市民政局、卫生局统...
李红艳律师上海正源(昆山)律师事务所 2022.05.261,610
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公司没有残疾人员工也要申报残保金吗
公司没有残疾人员工也要申报残保金。保障金是指在实施分散按比例,安排残疾人就业的地区,凡安排残疾人达不到省、自治区、直辖市人民政府规定比例的机关、团体、企业事业单位和城乡集体经济组织,根据地方有关法规的规定,按照年度差额人数和上年度本地区职工年平均工资,计算交纳...
李耿律师重庆雷力律师事务所 2022.05.117,686
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残疾人生病住院报销有优惠政策吗
残疾人生病住院报销有优惠政策。残疾人医保优惠补贴标准如下:多数省份生活补贴为每人每月50元;最高的省份达到每人每月700多元;多数省份护理补贴为每人每月50元或100元;最高的省份达到每人每月300元。...
李耿律师重庆雷力律师事务所 2022.04.1712,683
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2021年重庆灵活就业人员缴费标准
2021年重庆灵活就业人员缴费标准如下:重庆市2021年度城镇企业职工基本养老保险、机关事业单位工作人员养老保险、失业保险、工伤保险、医疗生育保险参保职工月缴费基数上限为18495元、下限为3699元。以个人身份参加城镇企业职工基本养老保险人员,2021年度月...
郝科名律师广东红棉律师事务所 2022.04.126,307
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劳务承包和劳务分包的区别
劳务承包和劳务分包,一般有以下的三个区别,具体如下:1、概念不同。在同样具备资质的情况下,包工不包料是劳务合同,包工包料是分包合同;2、合同效力不同。专业分包是要征得发包人的同意,而劳务分包不需要;3、承担责任的范围不同。...
蒙伟宇律师广东归藏律师事务所 2022.05.116,845
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医保无法报销的项目
医保无法报销的项目如下:断缴期间无法享受医保报销。职工医保是一月一缴的,如果断缴不超过3个月的话,通常缴费后下月就可以马上享受医保待遇;如果断缴超过3个月,那么重新缴费后可能需要等待2到6个月才能再次享受医保待遇,在此期间的医疗花费无法报销。...
郝科名律师广东红棉律师事务所 2022.04.171,922
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公司没交五险一金可以告吗
公司没交五险一金的,可以告公司。法律明确规定,公司招用劳动者后,应当在三十日内购买社会保险,以及缴纳住房公积金。公司未按照规定购买五险一金的,属于违法行为,劳动者可以告公司,应当向劳动仲裁委员会申请仲裁,对仲裁裁决不服的,应当去人民法院提起民事诉讼,由人民法院...
黄世皓律师广西航信律师事务所 2022.05.1120,822
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生育险没交满一年能领生育津贴吗
生育险没交满一年,一般能领生育津贴。凡用人单位为职工缴纳生育保险连续缴费不满6个月的,不享受生育保险待遇。连续缴纳生育保险满6个月,累计缴纳不满1年的,参保职工的生育津贴、生育医疗费、一次性营养补助费、产前检查医疗费和妊娠并发症、生育并发症相关费用按在职职工待...
覃程律师湖北五经律师事务所 2022.04.1712,565
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员工怀孕公司劝退员工怎么赔偿
员工怀孕后公司劝退,一般需要按照员工在该单位的工作年限进行赔偿。每满一年,向劳动者支付一个月工资作为补偿。六个月以上不满一年的,按一年计算。不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。月工资是指,劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。...
蒙伟宇律师广东归藏律师事务所 2022.04.171,813
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怎么查询社保个人账户
查询社保个人账户的方式如下:电话查询:拨打社保局服务电话12333查询;社保中心查询:可以咨询当地的医保部门或单位社保办理人员;网上查询:首先打开自己所在城市办理的社保卡官网网站;找到以后直接进入,然后找到信息查询模块点击进入;接着点击个人社保查询进入开始查询...
李耿律师重庆雷力律师事务所 2022.06.223,339
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领导不批年假合法吗
领导不批年假不合法。如果用人单位由于生产、工作特点确实有必要跨年度安排劳动者年假的,也可以跨1个年度进行年假的安排。如果用人单位确因为工作的需要,确实不能安排劳动者年假的,经过劳动者亲自同意后,可以不安排劳动者休年假,但是要对劳动者没有休的年假天数,单位要按照...
肖丹婷律师北京市隆安律师事务所上海分所 2022.05.112,410