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  • 住房公积金扣工资比例是多少

    住房公积金的月缴存额,由职工住房公积金月缴存额,和单位住房公积金月缴存额两部分组成。其中,职工住房公积金月缴存额为,职工月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例;单位住房公积金月缴存额为,职工月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例。...

    李耿律师重庆雷力律师事务所 2022.05.114,775

  • 装修时间国家规定

    装修时间国家规定如下:工作日的早上8点到12点、下午14点到18点,因为在环境噪声污染防治法有禁止装修作业活动时间,禁止在法定休息日、节假日全天、工作日12到14点、18点到次日8点进行装修。...

    李耿律师重庆雷力律师事务所 2022.05.1122,953

  • 单位缴纳的医保如何使用

    医保卡单位缴纳的部分是统筹基金,单位缴纳的统筹基金,主要使用方法是:员工支付住院医疗及部分门诊大病费用;支付范围包括,门诊普通疾病的医疗费用;起付标准以下的住院和门诊特定项目基本医疗费用;起付标准以上、统筹基金最高支付限额以内,所对应的住院门诊特定项目基本医疗...

    郝科名律师广东红棉律师事务所 2022.05.1118,180

  • 社保卡申领流程

    社保卡申领流程如下:符合申领条件的人员。可以通过电话向申领网点预约,或直接前往街道社会保障卡申领服务网点,申请办理社会保障卡。申领时需携带身份证、户口簿、申领表,集体户口市民需要携带户籍所在地警署或派出所,开具的户籍证明等相关资料。...

    郝科名律师广东红棉律师事务所 2022.05.114,774

  • 如何查询社保卡办卡进度

    查询社保卡办卡进度的方式如下:可以登录当地的社保局网站或者社会保障卡网上服务平台,找到相关查询工具,输入身份证等信息,可以查看自己的社保卡办理进展情况。...

    郝科名律师广东红棉律师事务所 2022.04.125,727

  • 员工不接受降薪怎么办

    员工不接受降薪的,处理方法:公司只能让员工在原来的工作岗位上继续工作;员工不接受降薪,但是公司执意辞退员工的,那么公司需要对员工做出相应的补偿。因为公司擅自降薪的行为,已经违反了劳动合同法的规定。公司在降薪前,必须要先征得劳动者的同意,劳动者可以拒绝企业提出来...

    郝科名律师广东红棉律师事务所 2022.04.176,516

  • 深圳公司社保开户办理流程

    深圳公司社保开户办理流程如下:1、带公司营业执照副本复印件、公司法人代表身份证到社保局申请开户;2、索取表格,填写公司参保人员名单,并复印参保人员身份证;3、由社保局确定员工缴费标准后,到地税部门开票;4、到建设银行,有的地方为农行,缴费;5、最后带缴费凭据回...

    李红艳律师上海正源(昆山)律师事务所 2022.05.265,909

  • 公司罚钱怎么办

    公司罚钱的方法如下:向劳动保障行政部门投诉,由劳动监察大队责令限期支付。逾期不支付的,可以请求加付赔偿金,赔偿金标准:应付金额百分之五十以上百分之一百以下;以未及时足额发放工资为由,向用人单位所在地,或劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会,申请劳动仲裁,请求解除...

    郑晓明律师广东威法律师事务所 2022.04.174,740

  • 手机上交医保在哪里交

    手机上交医保的方式如下:1、进入支付宝,点击市民中心;2、点击社会保险缴费选项;3、输入姓名和证件信息;4、选择居民身份证,点击下一步;5、进入社保缴纳界面,核实信息,点击立即缴费即可。...

    李红艳律师上海正源(昆山)律师事务所 2022.05.135,415

  • 个人能交五险一金怎样交

    个人只能交基本养老保险和医疗保险,住房公积金是无法缴纳的。社会保险应当包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,个人可以购买养老保险和医疗保险,个人应当去当地的社会保险经办机构办理社会保险登记,直接向社会保险费征收机构缴纳社会保险费,然后住房公积金...

    肖丹婷律师北京市隆安律师事务所上海分所 2022.05.111,430

  • 请事假扣工资吗

    请事假会扣工资。目前《中华人民共和国劳动法》及相关的法规,并没有对事假工资作出明确的规定。只要没有逾越法律的强制性和原则性的规定,那么一般都可以依据公司规章制度和劳动合同的约定进行处理。劳动者的日工资,一般可以这样计算:月工资收入除以月计薪天数。...

    郝科名律师广东红棉律师事务所 2022.04.177,268

  • 公司缴纳的社保在哪里可以查询

    当事人可以通过以下方法,查询公司缴纳的社保:当事人可以直接去当地的社会保险经办机构进行查询;当地已经开通网上查询渠道的,当事人可以在指定的网站进行查询。...

    郝科名律师广东红棉律师事务所 2022.04.1218,498

  • 社保与五险有区别吗?

    社保与五险没有区别。通常所说的社保,一般指的是社会保险,这是我国社会保障制度的一个重要组成部分,包括国家强制缴纳的五种社会保险:养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险和工伤保险。五险指的也是养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险和工伤保险。一般情况下二者没有差...

    肖丹婷律师北京市隆安律师事务所上海分所 2022.05.114,376

  • 社保逾期未交钱怎么办

    社保逾期未交钱,那么可以在下月申报期缴纳的时候,可以补交逾期月份的社保。但是会产生相应的滞纳金,并对直接负责的主管人员,及其他直接责任人员处以罚款。处罚标准具体如下:滞纳金每日加收千分之二;处5000元以上20000元以下的罚款。...

    肖丹婷律师北京市隆安律师事务所上海分所 2022.05.115,891

  • 生育津贴怎么发放给员工

    生育津贴发放给员工的方式如下:在实行生育保险社会统筹的地区,支付标准按本企业上年度职工月平均工资的标准支付,期限不少于98天;在没有开展生育保险社会统筹的地区,生育津贴由本企业或单位支付,标准为女职工生育之前的基本工资和物价补贴,期限一般为98天。部分地区对晚...

    李红艳律师上海正源(昆山)律师事务所 2022.05.184,764

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