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补贴和津贴的区别是什么

2022-05-13 2,057
视频内容
补贴和津贴的区别区别有三个:含义、形式、性质。首先在含义上,津贴,是补偿职工在特殊条件下的劳动消耗、生活费额外支出的工资补充形式。补贴是为了补偿物价变动而设置的补偿,主要有生活费补贴和价格补贴。其次在形式上,津贴的主要形式:地区津贴;野外作业津贴;井下津贴;夜班津贴; 流动施工津贴;冬季取暖津贴; 粮、煤、副食品补贴;高温津贴;职务津贴;放射性或有毒气体津贴。中国的财政补贴大部分用于以粮、棉、油、猪为主的农产品价格补贴。最后在性质上,津贴是一种补充性的工资分配形式。 津贴具有很强的针对性。 津贴具有相对均等分配的特点。津贴的发放具有强制性,只要劳动者符合发放津贴的条件,就必须无条件向职工发放。补贴的发放属于一种福利性质,属于用人单位自主经营权的范畴内,目前并没有法律法规对此作出强制性规定。
《中华人民共和国劳动法》
第五十条  工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。

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  • 津贴和工资的区别
    津贴和工资的区别

    工资的构成中,底薪即基本工资,指的是该职位固定的或者是最低的保障工资,相对而言,工资的其它构成部分通常是因职位、特殊工作条件、绩效等发生变化,而底薪不会这些影响(除非升级调薪了),最低保障,指的是不管做得好与坏或者有什么特殊工作条件等等,最

    2023-07-13 18
  • 什么是企业发放的津贴和补贴
    什么是企业发放的津贴和补贴

    津贴和补贴是指为了补偿职工特殊或额外的劳动消耗和因其他特殊原因支付给职工的津贴,以及为了保证职工工资水平不受物价影响支付给职工的物价补贴。 (一)津贴。包括:补偿职工特殊或额外劳动消耗的津贴,保健性津贴,技术性津贴,年功性津贴及其他津贴。

    2024-05-15 20
  • 津贴和补贴的区别有哪些,法律是如何规定的
    津贴和补贴的区别有哪些,法律是如何规定的

    一、目的不同 津贴是作为补偿工作条件或额外劳动力消耗的一种辅助性工资,主要包括特殊劳动消耗津贴,保健津贴,技术性津贴,年功津贴和地区性津贴等几种形式。 补贴是为了保证职工工资水平不受物价上涨而导致影响的一种福利性工资。主要包括车补、话费补贴

    2024-04-25 48
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  • 津贴和补贴的区别有哪些?

    津贴和补贴的区别如下: 1、含义不同,津贴,是补偿职工在特殊条件下的劳动消耗、生活费额外支出的工资补充形式。补贴是为了补偿物价变动而设置的补偿,主要有生活费补贴和价格补贴; 2、形式不同,津贴的主要形

    2023-04-25 15,340
  • 津贴与补贴的区别

    津贴,是指补偿职工在特殊条件下的劳动消耗及生活费额外支出的工资补充形式。常见的包括矿山井下津贴、高温津贴、野外作业津贴、林区津贴、山区津贴、驻岛津贴、艰苦气象台站津贴、保健津贴、医疗卫生津贴等。 补贴

    2022-08-12 15,340
  • 补贴与津贴有什么区别?

    一、目的不同 津贴是作为补偿工作条件或额外劳动力消耗的一种辅助性工资,主要包括特殊劳动消耗津贴,保健津贴,技术性津贴,年功津贴和地区性津贴等几种形式。 补贴是为了保证职工工资水平不受物价上涨而导致影响

    2022-11-15 15,340
  • 你好,问一下津贴与补贴的区别是什么

    津贴、补贴属于工资的组成部分。但是津贴的发放具有强制性,补贴是一种福利性质的。津贴是补偿职工在特殊条件下的额外支出的工资补充形式,具有福利性,不强制发放。补贴是保证职工工资水平不受物价上涨或变动影响而

    2024-09-12 15,340
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  • 工资包括奖金和津贴吗 01:07
    工资包括奖金和津贴吗

    工资包括奖金和津贴。但是一般不包括加班费、特殊工作环境条件下的津贴和法定福利待遇。最低工资不包含用人单位依法缴纳的社会保险费,以及通过补贴伙食、住房支付或提供给劳动者的非货币收入,不得抵扣最低工资标准。劳动者个人应当缴纳的社会保险费和住房公

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  • 申报生育津贴需要什么材料 01:16
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宋金玉律师 宋金玉律师

北京京平律师事务所 | 合伙人

擅长:刑事辩护、劳动纠纷、债权债务、民事诉讼
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