工伤认定不了是需要由用人单位赔偿的。依据我国相关法律的规定，如果认定工伤后由于用人单位没有支付工伤保险造成不能享受工伤保险赔偿的，由用人单位承担赔偿责任。

章法律师广东律参律师事务所 2024.09.1428

一次性工伤医疗补助金的领取方法：申请条件：已经经过工伤认定与劳动能力鉴定；用人单位按照规定缴纳工伤保险费用；工伤职工事故发生月已经参加社会保险。

章法律师广东律参律师事务所 2024.09.1423

农民工在工地受伤先申请工伤认定，赔偿金额只有等鉴定等级后才能最终确定。农民工在工地受伤，属于工伤的，由工伤保险基金和用人单位支付工伤赔偿；用人单位未缴纳工伤保险费的，由用人单位支付全部工伤保险费；属于他人侵权造成受伤的，由侵权人支付侵权损害赔偿；属于自己原因的

单治律师辽宁勋证律师事务所 2024.09.143

工伤赔偿项目含：医疗费、住院期间护理费、停工留薪期工资、伙食补助费、交通费、食宿费、生活护理费、辅助器具费等，根据实际情况确定是否享有。构成伤残等级：一次性伤残补助金。一至六级，保留劳动关系的，按月领取伤残津贴。五至十级解除劳动关系时：一次性工伤医疗补助金，一

单治律师辽宁勋证律师事务所 2024.09.144

员工受到工伤，但是没交保险，由用人单位进行赔偿。用人单位根据工伤保险待遇项目和标准支付赔偿费用后，还需要参加工伤保险并补缴应当缴纳的工伤保险费、滞纳金。

单治律师辽宁勋证律师事务所 2024.09.143

工伤九级被公司辞退，用人单位应当支付双倍赔偿金，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算：不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政

章法律师广东律参律师事务所 2024.09.1419

个人办理工伤鉴定的程序如下：1、因工伤残职工在医疗终结后应携带资料到当地社保机构申请伤残等级评定：2、鉴定者携带医疗机构出具的伤、病、残诊断证明，如：病历、出院证明、CT片、化验单、心电图等相关诊断材料及《职工伤病残劳动鉴定审批表》于每周一、二、三、五来做鉴定

单治律师辽宁勋证律师事务所 2024.09.141

个人报工伤的流程：1、当事人向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请并提交劳动关系证明、医疗诊断证明等材料；2、社会保险行政部门受理工伤认定申请后，根据审核需要对事故伤害进行调查核实；3、社会保险行政部门作出工伤认定的决定；4、社会保险行政部门将《认定工伤决

单治律师辽宁勋证律师事务所 2024.09.143

工伤认定的程序如下：1、申请人备齐工伤认定申请表和职工身份证等相关资料，到社保机构提出工伤认定申请；2、机构工作人员受理资料，并对资料进行审核；3、机构决定受理的，出具受理文书，并送达申请人；4、机构经审查和调查取证，作出工伤认定决定；5、依法将认定文书送达受

单治律师辽宁勋证律师事务所 2024.09.142

工伤仲裁的流程：1、当事人向劳动争议仲裁委员会递交仲裁申诉书以及相关材料：2、劳动争议仲裁委员会决定是否受理：3、劳动争议仲裁委员会受理后五日内向被申请人送达仲裁申请书副本：4、被申请人提交答辩书：5、仲裁庭开庭审理、调解：6、做出裁决。

单治律师辽宁勋证律师事务所 2024.09.149

发生事故伤害后，单位应当自事故伤害发生之日日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。单位未按前款规定提出工伤认定申请的，受伤者或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日起1年内，可以直接向单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。

单治律师辽宁勋证律师事务所 2024.09.142

在工地受伤的赔偿要弄清楚用工性质，是雇佣关系还是劳动关系，两者的赔偿程序和数额是有差别的。如果是雇佣关系，协商不成，直接起诉。如果是劳动关系，则属于工伤事故。需要申报工伤，进行工伤鉴定，确定伤残等级。

单治律师辽宁勋证律师事务所 2024.09.141

工伤职工护理费，是指生活无法自理，需要他人陪护而支出的费用。停工留薪期，是指职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的期间。工伤职工经过劳动能力鉴定定残，并经劳动能力鉴定委员会确认护理级别，由工伤保险基金以统筹地区上年职工月平均工资为基数，按

单治律师辽宁勋证律师事务所 2024.09.141

四级工伤赔偿标准：从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：四级伤残为21个月的本人工资；从工伤保险基金按月支付伤残津贴，标准为：四级伤残为本人工资的75%。工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，享受基本养老保险待遇。

单治律师辽宁勋证律师事务所 2024.09.143

企业员工工伤处理流程：进行工伤认定。用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请；用人单位未提出工伤认定申请的，工伤职工及其直系亲属、工会组织可以于1年内提出申请。

刘伟长律师广东天穗律师事务所 2024.09.1038