企业没买社保没签合同可以告他吗

2024-06-12 15

普法内容

您咨询的问题属于劳动纠纷案件。 1、若您在该公司上班达一个月以上，可要求其支付双倍工资； 2、公司违反《劳动合同法》的规定未与劳动者签订书面劳动合同的或未购买社保，解除劳动关系，您可以要求其支付经济补偿金和补交社保。

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服装店没给签合同也没有给买社保怎么告他
依据劳动关系证据可向劳动监察大队投诉。

2024-06-03 9
没签合同，能告他吗。
可以。

2024-05-29 5
工厂没有买社保可以找劳动局告他吗?
工厂不给员工买社保，是可以到劳动局告工厂的。根据相关法律规定，用人单位必须依法为员工购买社会保险。用人单位为员工办理参保手续以及缴纳社保不是一个可以商量的事情，社会保险是国家强制性要求购买的一种保险。当员工就业后，发现单位没有上社保，可以去

2020-10-09 557

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私企，做了几年了没签合同不交社保可以告他吗？
你可以以这些事实为理由单方解除劳动合同然后要求支付经济补偿金。补缴这保。

2022-10-19 15,340
可公司一直没和我签合同也没买保险，可以告他吗？
新单位要求我出示原单位跟证明但是原单位压根就没有跟我签过合同我去哪弄原合同

2022-10-03 15,340
服装店没给签合同也没有给买社保怎么告他
依据劳动关系证据可向劳动监察大队投诉。

2022-10-20 15,340
没签，也没，可以告他吗
可通过法律途径劳动维权。第一，用人单位需自用工之日起一个月内与劳动者签订劳动合同，并应缴纳社保、及时支付工资。如未签订书面劳动合同，需支付双倍工资，并支付经济补偿金。第二，支付双倍工资已一年为限，最多

2022-10-27 15,340

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01:23
学生没毕业可以签劳动合同吗
学生没毕业不可以签劳动合同。在校学生可以与单位签订劳务协议，或者签订实习协议，并在协议中规定双方的权利义务。在校生利用业余时间勤工助学，不视为就业，未建立劳动关系，可以不签订劳动合同。订立劳动合同，应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚

6,058 15,340
00:57
没签合同可以先付款吗
没签合同可以先付款。合同虽然没有签订，但另一方若已经履行合同义务，如已经付款，则该合同在符合，合同生效要件，不存在无效合同情形的情况下，该合同是有效的。合同生效的条件有三点，分别是： 1、行为人在缔约时具有相应的民事行为能力，合同作为民事法

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01:10
合同没签首付可以退吗
合同没签首付是否可以退，视以下的情况决定： 1、如果双方协商一致，解除房屋买卖合同的，可以要求退还首付款； 2、房屋买卖合同，因出卖人的原因导致不能履行的，买受人可以要求解除合同，并且要求出卖人退还首付款，赔偿损失。比如开发商延迟交房、没有

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