换司机算不算疲劳驾驶行为

2020-08-02 13

普法内容

换司机不算疲劳驾驶行为。疲劳驾驶行为仅针对一个驾驶员，指该驾驶员连续驾驶机动车超过4小时未停车休息或者停车休息时间少于20分钟的驾驶行为。驾驶人疲劳时判断能力下降、反应迟钝和操作失误增加，应当尽量避免疲劳驾驶。

《中华人民共和国道路交通安全法实施条例》第六十二条驾驶机动车不得有下列行为：在车门、车厢没有关好时行车；在机动车驾驶室的前后窗范围内悬挂、放置妨碍驾驶人视线的物品；拨打接听手持电话、观看电视等妨碍安全驾驶的行为；下陡坡时熄火或者空挡滑行；向道路上抛撒物品；驾驶摩托车手离车把或者在车把上悬挂物品；连续驾驶机动车超过4小时未停车休息或者停车休息时间少于20分钟；在禁止鸣喇叭的区域或者路段鸣喇叭。

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2022-06-25 39
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2021-11-06 151
怎样对付疲劳驾驶的司机
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2024-05-31 10

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2023-05-10 15,340
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究竟怎样算疲劳驾驶?
根据《道路交通安全法实施条例》第六十二条驾驶机动车不得有下列行为: （七）连续驾驶机动车超过4小时未停车休息或者停车休息时间少于20分钟。疲劳驾驶是一种严重的交通违法行为，驾驶人疲劳时，会造成行车

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工作不签合同算不算违法行为
员工到新公司开始上班，还没有签订合同就要上班是违法我国劳动合同法的。犯不犯法是需要看工作的时长的。如果是一周之内是不违法的。但是如果一个月后还没有签订相关的合同，则该公司就是违反了合同法的法律法规。应签订劳动合同的时间是自上班至上班一个月内

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