企业交养老金比例如何规定

2024-09-14 28

普法内容

企业缴费的比例，一般不得超过企业工资总额的20%，具体比例由省、自治区、直辖市人民政府确定。少数省、自治区、直辖市因离退休人数较多、养老保险负担过重，确需超过企业工资总额20%的，应报劳动部、财政部审批。补交养老金方式如下： 1、由于用人单位原因应缴未缴基本养老保险费的，用人单位可以向劳动保障行政部门提出书面补缴申请，并提交申请补缴期间与劳动者存在劳动关系的证明，以及工资收入凭证，经确认后，可以补缴基本养老保险费； 2、员工到达退休年龄，没有养老保险的，可以一次性交满15年的养老保险，然后享受每月领取养老保险金的待遇。

《中华人民共和国社会保险法》
第十二条用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的，应当按照国家规定缴纳基本养老保险费，分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。

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养老金企业和个人所交比例国家有什么硬的规定
建议咨询社保部门

2024-07-07 20
机关养老金比企业养老金多吗？
二者之间是没有任何的可比性的。机关事业单位人员，养老金的平均水平至少都可以接近于5000元，所以说二者之间还是有一个明显的差距。那么对于大多数人群来说，你从企业单位退休，养老金待遇明显不如公务员退休也是很正常的。再加上机关事业单位，它有一个

2020-02-22 188
企业交社保比例是怎么规定的
企业交社保比例是：（1）养老保险：单位16%，个人8%；（2）医疗保险：单位10%，个人2%；（3）生育保险：单位0.8%，个人不缴；（4）失业保险：单位0.8%，个人缴2%，个人不缴；（5）工伤保险：单位0.2%到1.9%，个人

2023-01-03 545

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山东企业职工如何计算养老金，个人与单位企业职工养老金比例是多少
根据《山东省统一企业职工基本养老保险制度实施办法》（鲁政发[1997]109号）、《山东省完善企业职工养老保险制度实施意见》（鲁政发[2006]92号）、山东省人力资源和社会保障厅《关于公布企业职工基

2022-03-09 15,340
如何计算养老金比例
1、职工个人缴费额=核定缴费基数×8%（目前为8%）=职工个人工资总额×60%~300%×8%；企业缴费额=核定的企业职工工资总额×20%；2、个体劳动者（包括个体工商户和自由职业者）缴费额=核定缴费

2022-08-25 15,340
养老金规定什么比例
从2017年1月1日起，按照平均5.5%的幅度提高企业和机关事业单位退休人员养老金标准。企业退休人员养老金标准在经历了11次10%的涨幅之后，去年执行的养老金调整是按6.5%左右，而今年的涨幅进一步下

2022-10-12 15,340
养老保险企业多少比例缴
养老保险费：单位缴纳20%，个人缴纳8%。企业缴费额=核定的企业职工工资总额×20%；职工个人缴费社会养老保险额=核定缴费基数×8%（目前为8%）=（职工工资总额×60%~300%）×8%。其中，养

2022-11-28 15,340

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职工缴纳养老保险比例
职工缴纳养老保险比例如下：职工个人以国家规定的本人工资收入作为缴费基数，缴费比例8%，记入基本养老保险个人账户。其中本人工资收入低于，本省全口径城镇单位就业人员平均工资60%的，按本省平均工资的60%作为缴费基数；高于本省平均工资300%的

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老年养老金如何认证
老年养老金的认证流程如下：1、手机认证，可以在网上搜索当地社保部门的APP，下载之后，在APP上进行线上的资格认证；2、银行网点认证；3、经办柜台认证，可以持本人的二代身份证，到所在地居委会或者村委会进行认证；4、向当地的社保部门申请预约，

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01:13
失业保险缴费比例
失业保险缴费比例如下：参保职工个人按本人工资总额的1%缴纳失业保险费。参保单位招用的农民合同制工人本人不缴纳失业保险费。单位缴费基数和费率：国家机关和参照公务员管理的机关、驻鲁部队所属机关事业单位按照应参加失业保险职工工资总额的2%缴纳失业

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