小规模和个体户的最直接的区别

2022-11-12 25

普法内容

小规模和个体户的区别具体如下： 1、个体户不需要注册资金，只需要投资金额，不需要提交月度纳税申报表，小规模公司对注册资本和办公空间有限制； 2、个体户需要每月的企业管理费和国家和地方税固定税，小规模公司需要一个会计月度报告税率，无营业额只需零申报； 3、个体户做生意亏了本，自己得对全部债务负责。小规模公司做生意亏了本，可向法院申请破产保护，如：注册公司时的注册资本金为50万，但欠别人200万元，只需还50万即可，且受法律保护； 4、在业务方面，个体户不能从事进出口业务，小规模可以。个体户和小规模纳税人有以下区别： 1、性质不同：（1）个体户：是对城乡个体工商户的一种俗称，是在我囯法律允许范围内，不剥削他人、自食其力的劳动者。（2）小规模纳税人：是指年销售额在规定标准以下，并且会计核算不健全，不能按规定报送有关税务资料的增值税纳税人。 2、特点不同（1）个体户：特点是以劳动者个人及其家庭成员为主，用自有的生产资料和资金独立地从事生产和经营活动，向社会提供商品和劳务，是社会主义公有制经济的有益的补充。（2）小规模纳税人：小规模纳税人一般只能开具普通发票，不可以开具增值税专用发票。但如果小规模纳税人向一般纳税人销售货物或应税劳务，购货方要求销货方提供增值税专用发票时，税务机关可以为其代开增值税专用发票。法律依据：《中华人民共和国个人所得税法》第九条个人所得税以所得人为纳税人，以支付所得的单位或者个人为扣缴义务人。纳税人有中国公民身份号码的，以中国公民身份号码为纳税人识别号；纳税人没有中国公民身份号码的，由税务机关赋予其纳税人识别号。扣缴义务人扣缴税款时，纳税人应当向扣缴义务人提供纳税人识别号。

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如何区分小规模纳税人和个体户
个体工商户是企业法律形态的一种，而小规模纳税人是税务部门从纳税的角度对企业所界定的一种概念。所有的企业都是纳税人，税务部门将他们区分为一般纳税人和小规模纳税人两种。小规模纳税人和个体户的区别为：（1）企业的销售额的不同，即年销售额：生产性

2024-05-27 11
小规模纳税人开的发票和个体户开的发票有什么区别
没有区别。小规模纳税人和个体工商户都只能开具增值税普通发票或者通用机打发票。

2024-06-18 12
个体户与小规模纳税人有什么区别
1．个体工商户是以个人的私人财产来承担无限责任的，而且注册资本是没有限制的。小规模纳税人如果是有限责任公司是要承担有限责任的，而且是以注册资本为限来对公司债务承担清偿责任的。 2．个体户缴纳的是个人所得税，面小规模纳税人要缴纳企业所得税和个

2024-06-26 0

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个体户和小规模纳税人的区别?怎样区分的有无区分技巧的
小规模纳税人是国税按照增值税纳税的规模来进行认定的一种纳税人资格。与之相对应的分类是一般纳税人。小规模纳税人按较低的税率征收增值税，但不能做增值税抵扣；一般纳税人按较高税率征收增值税，可以做增值税抵扣

2022-08-01 15,340
个体户和小规模纳税人如何区分？
1、为了配合增值税专用发票的管理，现行增值税制以纳税人年销售额的大小和会计核算水平这两个标准为依据将增值税纳税人划分为一般纳税人和小规模纳税人。 2、个体工商户是以个人或家庭出资经营，取得个体工商营业

2023-01-15 15,340
如何区分个体户和小规模纳税人
是指中国公民在法律允许范围内，依法经核准登记，从事工业、商业、建筑业、运输业、餐饮业、服务业等活动的个体劳动者。由个体户来经营的单位成为个体经营户，指的是指除农户外，生产资料归劳动者个人所有，以个体劳

2022-08-23 15,340
小规模纳税人与个体户有哪些区别
小规模纳税人是指年销售额在规定标准以下，并且会计核算不健全，不能按规定报送有关税务资料的增值税纳税人。所称会计核算不健全是指不能正确核算增值税的销项税额、进项税额和应纳税额。个体户是传统的说法，也归属

2022-05-18 15,340

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直接代理和间接代理的区别
直接代理和间接代理的区别，一般有以下的两个方面，具体如下： 1、直接代是指，代理人以被代理人名义进行代理并且法律后果直接归属于被代理人的代理。间接代理是指，代理人以自己的名义而不表明被代理人身份，其法律后果先由代理人承担再转移给被代理人的一

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刑法直接故意和间接故意的区别
刑法中的直接故意是指，行为人明知自己的行为会发生危害社会的结果，并且希望这种结果发生的心理态度；间接故意则是指，行为人明知自己的行为可能发生危害社会的结果，并且放任这种结果发生的心理态度。具体来说，两者在认识因素和意志因素方面存在差别。在

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直接责任和领导责任的区别
直接责任和领导责任的区别如下： 1、概念不同：直接责任，间接责任的对称。是指民事主体对自己不法行为依法应直接承担的民事责任。领导责任是指有关领导人员在处理信访突出问题及群体性事件时，承担的与领导工作职责相关的责任，分为主要领导责任和重要领导

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