劳动局不受理劳动纠纷怎样办？怎样解决呢？

2024-06-10 9

普法内容

根据《劳动争议调解仲裁法》的规定，如果劳动仲裁部门不依法受理或逾期不做出是否受理的决定，你可依法向人民法院起诉。但是你应当有证据证明符合上述起诉的条件。建议委托律师代理，如果经济困难可到当地法律援助机构申请律师免费法律援助

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不去劳动局解决劳动纠纷，怎么办
劳动局包括劳动分局和劳动就业服务中心。劳动局应当立案调查并根据具体情形作出处理，依法应当受到行政处罚的依法作出处罚决定，责令改正，不属于劳动保障监察事项的及时移送有关部门，涉嫌犯罪的及时移送司法机关。《劳动监察条例》第十八条规定，劳动保障行

2024-05-18 18
劳动纠纷劳动局不处理怎样办深圳
你可以网上查询工作单位所在地街道劳动办信访进行电话咨询与投诉，该部门会告知你如何解决及帮助你与用工单位协商沟通。

2024-06-14 15
劳动局怎么解决债务纠纷的，怎么理解的呢
先与用人单位协商，协商不成的可以申请劳动仲裁，不服仲裁的可以起诉到法院，不服一审法院判决的可以向上级法院提起上诉。

2024-06-11 8

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不去劳动局解决劳动纠纷，怎么办
劳动局包括劳动分局和劳动就业服务中心。劳动局应当立案调查并根据具体情形作出处理，依法应当受到行政处罚的依法作出处罚决定，责令改正，不属于劳动保障监察事项的及时移送有关部门，涉嫌犯罪的及时移送司法机关。

2022-08-08 15,340
劳动局也解决不了要怎样办？
关于对劳动仲裁裁决不服要怎样办：根据《劳动争议调解仲裁法》第四十九条限定：有证据证明本法第四十七条限定的仲裁裁决有下列情形之一，能够自收到仲裁裁决书之日起三十日内向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法

2022-07-06 15,340
劳动局投诉流程是怎样的如何解决劳动纠纷
在用人单位拖欠工资的情况下，要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决：（1）向当地劳动保障监察机构投诉举报；（2）向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，需要注意的是，要在劳动

2022-07-14 15,340
劳动局怎么解决债务纠纷的，怎么理解的呢
先与用人单位协商，协商不成的可以申请劳动仲裁，不服仲裁的可以起诉到法院，不服一审法院判决的可以向上级法院提起上诉。

2022-08-11 15,340

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劳动者怎样才能解除劳动关系
劳动者解除劳动关系的方式有以下情况： 1、用人单位与劳动者协商一致，只要协商的内容、形式、程序不违反法律强制性规定，就可以解除劳动合同； 2、预告解除；（1）劳动者提前30日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同；（2）劳动者在试用期

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怎样写解除劳动合同
写解除劳动合同的内容如下： 1、用人单位与劳动者的基本信息； 2、劳动者在用人单位工作的时间、部门和工资等； 3、用人单位解除劳动合同的原因； 4、工会的意见； 5、何时向劳动管理部门报告； 6、支付的经济补偿金的数额； 7、通知的时间；

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拖欠工资劳动局不管怎么办
拖欠劳动工资一般情况下属于民事纠纷，可以通过劳动保障监察部门或法院解决。拖欠工资的经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿

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