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河南生育产假满188天属于什么情况

河南生育产假满188天属于什么情况

2020-06-17 401
普法内容
河南产假是188天。据相关法律规定,女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天,河南地方相关法律规定,除享受国家规定的假期外,女方增加产假三个月,即90天,所以国家规定产假为98天,河南在此基础上增加90天,共为188天。
《女职工劳动保护特别规定》第七条女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,应增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,可增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。 《河南省人口与计划生育条例》第二十七条依法办理婚姻登记的夫妻,除国家规定的婚假外,增加婚假十八日,参加婚前医学检查的,再增加婚假七日;符合法律、法规规定生育子女的,除国家规定的产假外,增加产假三个月,给予其配偶护理假一个月;婚假、产假、护理假期间视为出勤。

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  • 河南省产假是188天吗
    河南省产假是188天吗

    是的,河南省的妇女,可享受的产假天数=国家基础产假98天+河南额外增加产假90天=188天。 河南省女职工的产假天数是由国务院《女职工劳动保护特别规定》规定的基础产假及《河南省人口与计划生育条例》规定的额外增加产假组成: 1、基础产假:根据

    2020-03-11 393
  • 海南生育假188天请假合法吗
    海南生育假188天请假合法吗

    海南产假188天是用国家法定产假98天,加上海南地方产假90天计算出来的。据相关法律规定,女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天,海南地方相关法律规定,除享受国家规定的假期外,女方增加产假三个月,即90天,所以国家规定产假为98天

    2020-01-12 276
  • 河南产假到底是188天还是198天
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    河南产假是188天。据国家相关法律规定,女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天,河南地方相关法律规定,除享受国家规定的假期外,女方增加产假三个月,即90天。所以国家规定产假为98天,河南在此基础上增加90天,共为188天。

    2023-01-04 1,858
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  • 17海南省孕妇生育假是不是是188天

    其中领取生育津贴的条件是参加生育保险累计满一年的职工,在生育(流产)时仍在参保的,按有关规定享受生育保险待遇。 领取生育津贴的所需资料有哪些? 1.本人的身份证原件及复印件(第二代身份证正、反面复印件

    2022-08-15 15,340
  • 那么:产假188天

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    2021-11-05 15,340
  • 省道晚育产假188天是真的吗

    可以说是真的,也可以说是假的。省的晚育的产假有188天,所以是真的,但是这还不包括难产和多胞胎生育的,实际可能会再增加15至60天(按照难产及国内最高的四胞胎计算)。基础产假98天,难产增加15天,多

    2022-02-09 15,340
  • 什么情况属于违法生育,对违法生育如何处罚?

    违法生育的情形: (一)未达到法定生育间隔期而生育的; (二)生育第三个(不含依法生育第一个子女时是多胞胎;依法生育第二个子女时是双胞胎或多胞胎的;再婚夫妻一方已生育两个子女并丧偶,另一方无子女,依法

    2023-06-12 15,340
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孟金龙律师 孟金龙律师

北京市京师律师事务所 | 专职律师

擅长:婚姻家庭、继承、公司法
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