告公司4年不买社保不签合同要什么证据

2020-12-05 68

普法内容

注意收集的证据有：考勤表、工作服、饭卡、经手的票据、胸签胸牌、同事会餐合影、工资条、证人证词等等，然后申请劳动仲裁。

《劳动合同法》第三十八条，用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：（一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；（二）未及时足额支付劳动报酬的；（三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的；

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告企业不买社保要提供哪些证据
告企业不买社保需要提供如下相关证据：（1）未签劳动合同的情况下，仲裁需要提供的证据有厂牌、社保清单、银行流水、工资单、解雇通知书、证言证言等；（2）签订后被辞退的情况下，提供劳动合同、工资单或工资流水等。用人单位不交社保会面临哪些处罚

2023-06-16 673
员工社保自愿不买,后面还告公司不给买社保
法律规定，用人单位必须给劳动者依法缴纳社保，劳动者自愿放弃不具备法律效力。参不参加社保不仅仅是企业的义务，而且也包含了劳动者的义务。所以，有的劳动者认为缴纳社保是自己的权利可以放弃，这是不对的。实际上缴纳社保是自己的义务，义务就不是随便放

2020-06-15 224
公司不与员工签合同，不买社保，会有什么样的处罚
单位不买社保的后果为：社保机构有权对不办理社保登记的用人单位及负责人直接罚款；社保机构对未按时足额缴纳社会保险费的用人单位有权直接罚款；员工可以因此解除劳动合同且可以要求单位支付经济补偿金。

2020-01-26 138

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告老板不签合同不买保险需要些什么证据
需要举证证明双方存在劳动关系，本律师专业代理劳动争议纠纷案件，维权困难可委托律师提供帮助。

2022-10-27 15,340
公司半年不出签合同不帮买社保，告到法院得到什么样的赔偿
工作了半年，用人单位不出签合同，不上保险。关于保，劳动者能够向当地劳动监察大队投诉，要求用人单位补交社会保险，未签合同，劳动者能够申请劳动仲裁，要求用人单位支付未签合同的二倍薪水的。法律依据如下： 1

2022-07-13 15,340
附件2告企业不买社保需要什么证据
可以到劳动监察大队或者社保稽查科投诉。需要准备以下材料： 1)劳动合同(证明你与单位存在劳动关系)。 2)工资单或工资流水(证明应该给你缴纳的社保基数)，入职时间和离职时间(证明补缴社保的时间)。

2023-03-03 15,340
没签合同公司不买社保的规定是什么
劳动和社会保障部《关于确立劳动关系有关事项的通知》劳社部（2005）12号第二条规定：用人单位未与劳动者签订劳动合同，没签合同公司不买社保没签合同公司不买社保的话需要认定双方存在劳动关系时可参照下列凭

2022-07-04 15,340

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小工厂不签劳动合同不买社保
小工厂不签劳动合同也没有买社保的，员工可以与工厂协商，要求其在一个月之内与自己签订书面劳动合同，如果工厂不愿意的，则员工可以申请劳动仲裁，要求工厂支付从用工之日起第二个月开始计算的双倍工资。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》的相关规定

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买了社保查不到社保信息为什么
买了社保查不到社保信息的原因如下： 1、查询方法错误：以微信为例，打开“城市服务”，然后点击“社保查询”，点击“绑定个人信息”，最后输入有关的信息，通过验证后就可以查到社保信息； 2、查询渠道不对：参保人可以到当地的社保经办窗口、自助终端机

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公司买了社保,老家的医保还要买吗
公司买了社保，老家的医保不要买了。单位交的是职工医保，在老家交的是居民医保，根据《社会保险法》等相关法律规定，医保不能重复参保，即便参保两份医保，也只能使用其中一个进行报销。一般来说，职工医保的待遇会更好一些，报销比例更高。根据相关法律规定

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