您的位置:法师兄 > 律师普法 > 无责底薪什么意思包含五险一金吗
无责底薪什么意思包含五险一金吗

无责底薪什么意思包含五险一金吗

2023-06-06 39
普法内容
无责任底薪包含五险一金。五险一金是指养老保险、失业保险、工伤保险、生育保险、医疗保险、住房公积金。 个人续交五险一金 : 1、缴存住房公积金只能在单位办理,五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,及住房公积金; 2、个人只能缴纳五险一金中的养老保险和医疗保险,其它的险种必须通过单位缴纳。 工厂里面的五险一金意思 1、 五险一金指的是养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险和住房公积金; 2、养老保险、医疗保险和失业保险,这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费;工伤保险和生育保险完全是企业承担的,个人不需要缴纳; 3、如果用人单位不帮员工缴纳五险一金,员工可以携带相关证明文件向人民法院提起诉讼 五险一金主要包括: 1、五险一金主要包括,养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险; 2、一金是指住房公积金。其中,养老保险、医疗保险和失业保险由企业和个人共同缴纳,工伤保险和生育保险完全由企业承担,个人不需要支付; 3、五险一金由单位缴纳,五险向社会保障局缴纳,一金向住房公积金管理中心缴纳,基数以上年度职工月平均工资,或新职工第一个月工资。 综上所述,无责底薪指员工不用完成上级交代的任务指标就能得到的薪水,是每个员工每个月“保底”的薪水。五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,及住房公积金。劳动者需要承担的五险一金个人缴费部分从工资中扣除,而工资一般包括无责底薪、提成和绩效工资等。
《中华人民共和国社会保险法》第四条 中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费,有权查询缴费记录、个人权益记录,要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。个人依法享受社会保险待遇,有权监督本单位为其缴费情况。 第十二条 用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费,记入基本养老保险统筹基金。 职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费,记入个人账户。 无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的,应当按照国家规定缴纳基本养老保险费,分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。

*注:律师普法为法师兄(原110咨询网)原创内容,未经授权,任何形式的复制、转载都视为侵权行为。

律师普法更多>>
  • 公司说的底薪包含五险一金么
    公司说的底薪包含五险一金么

    包含。基本工资,即劳动者所得工资额的基本组成部分。它由用人单位按照规定的工资标准支付,较之工资额的其他组成部分具有相对稳定性。基本工资不包括五险一金,五险一金是根据工资的多少扣费的。缴纳比例如下:养老保险:单位20%,个人8%(自己缴纳的进

    2020-05-10 1,123
  • 企业招聘月薪5000包含五险一金吗
    企业招聘月薪5000包含五险一金吗

    不包括。税前工资包括员工个人缴纳的五险一金,但不包括公司缴纳的部分。个人8%。失业。税后工资是税前工资减去社保个人缴纳部分;税后工资工资薪金所得-“五险一金“个人缴纳部分-应纳个人所得税社会保险中,个人2-4%。工伤、公积金个人缴纳部分以及

    2024-06-11 26
  • 底薪带不带五险一金
    底薪带不带五险一金

    一般情况下,底薪不包括五险一金,五险一金是根据工资的多少扣费的,但各个单位可能有所不同。

    2020-09-02 514
专业问答更多>>
  • 年薪5000的月薪包含五险一金吗?

    年薪一般不包括五险一金。一般年薪具体包括:基本工资,岗位津贴,补助,绩效考核,各种福利,年终奖以及年底分红等。也包括企业为个人交的五险一金。 年薪构成内容: 1、年度固定工资。 2、年度效益工资。 3

    2022-11-03 15,340
  • 2022年无责底薪是什么意思

    无责任底薪,是指员工即使没能完成用人单位所下达的任务指标,也可以拿到该单位所规定的最低薪水。 无责任底薪指员工不用完成上级交代的任务指标就能得到的薪水,员工对此不需要承担任何责任,有一点“不劳而获”的

    2022-11-19 15,340
  • 五险一金到底什么意思,为什么强制缴纳五险一金?

    为保障公民在老年、疾病、工伤、失业、生育等条件下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。 《社会保险法》第一条规定,为规范社会保险关系,维护公民参定本法,维护公民参加社会保险、享受社会保险待遇的合法权益,

    2021-12-17 15,340
  • 五险一金指什么意思,具体包含什么东西的呢?

    “五险”指的是五种保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险;“一金”指的是住房公积金。其中养老保险、医疗保险和失业保险,这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费,工伤保险和生育保险完全是

    2023-03-30 15,340
法律短视频更多>>
  • 社保包含意外险吗 01:15
    社保包含意外险吗

    社保不包括意外险。社保主要包含了五大险种,即养老保险、生育保险、医疗保险、工伤保险、失业保险。意外险是属于商业险,可以对外来的、突发的、非本意的客观事件为直接且单独的原因致使身体受到的伤害,保险公司会给予保险金赔偿。所以,意外险并不包含在社

    12,871 15,340
  • 五险一金有生育险吗 00:54
    五险一金有生育险吗

    五险一金有生育险。五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,及住房公积金。在职职工个人应当按照规定缴存住房公积金。”住房公积金为“应当缴纳“项目,法律上应当即为必须,同时缴纳

    5,426 15,340
  • 第三者责任险是什么意思 01:28
    第三者责任险是什么意思

    第三者责任险是属于汽车商业险的范围之内的,实行的是车主自愿购买原则,主要是负责赔偿交通事故所引起的第三人身伤亡或者财产损失的,即为被保险人或者其允许的合格驾驶人员在使用保险车辆过程时,如果发生意外事故,导致第三者出现伤亡或者财产的直接损毁的

    193 15,340
法律综合不同阶段法律问题导航
周业恳律师 周业恳律师

广东深桂律师事务所 | 律所主任

擅长:公司法、合同纠纷、债权债务
咨询律师
198-5454-0090
主讲嘉宾
为您推荐
法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?