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物流公司托运的收费标准,重货价格=按照货物的总重量乘以重量单价;轻货价格=货物的总体积乘以体积单价。根据法律规定,托运人办理货物运输,应当向承运人准确表明收货人的姓名、名称或者凭指示的收货人,货物的名称、性质、重量、数量,收货地点等有关货物
对于运费支付的纠纷,当事人可以协商解决。如果协商无法解决,当事人可以依法向人民法院起诉,请求人民法院依法判决其按照协议及相关法律规定支付运费。如果对方拒不支付运费,当事人还可以向法院申请强制执行。
可以看下你的材料,跟你分析。你可以向法院起诉。可以微信咨询或来电咨询
主要依据合同约定准备材料,起诉后保全对方财产有利于后期执行,具体可来电咨询或面谈。
由于物流的原因快递损坏,按照快递暂行条例赔偿,如果做了保价,摔坏了快递公司全额赔。如果没有保价,赔偿邮费的3-5倍。破损、潮湿、污损,如果快递已保险,按照合同约定的赔偿条款执行。未保险的,依据快件丧失
用人单位不发工资,劳动者可以向劳动行政部门举报,由劳动行政部门责令限期支付;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
劳动局有专门的部门叫“劳动执法监察大队”,公司一直不发工资可以找这个部门投诉,劳动执法监察大队会根据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查,情况属实的,会责令用人单位支付拖欠的工资,补偿金(25%拖欠工资额),必要时也可以责令其支付
公司拖欠工资,处理方式如下: 1、去劳动监察投诉,通常是向单位所在区的劳动监察大队投诉举报。用人单位不得克扣劳动者工资,公司拖欠工资属违法行为; 2、申请劳动仲裁,公司不按时支付员工工资的员工可以随时解除劳动合同,并有权要求公司支付员工拖欠