我在服装厂上班手伤了不知怎么处理

2024-06-05 12

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那要看伤情严重不严重，如果只是小伤到医院能处理下就没有什么大问题的，建议不用申请工伤认定，厂家赔付医药费就好了；如果是伤情严重，可能会影响以后手的正常功能的话，那就要申请工伤认定，等伤愈后再进行伤残鉴定，根据伤残鉴定的结果主张赔偿。

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我在厂里上班手弄断了，想知道怎麽处理工伤赔付问题
先准备受伤病历资料和劳动关系证明向劳动局申请工伤认定，之后进行劳动能力鉴定，鉴定结果出来后依据工伤保险待遇标准进行赔偿。

2024-05-31 35
我在服装厂上班手指被打骨折，应该算几级工伤
在工作时间、工作地点由于工作原因发生的事故造成伤害的，构成工伤。如果公司依法为员工缴纳工伤保险的，事故发生后，由公司向当地社保局申请工伤保险待遇即可。如果公司没有为员工缴纳工伤保险的，员工可以申请劳动仲裁要求公司承担工伤保险待遇。其中，工伤

2024-05-17 18
我在以服装厂上班20天，现在不做了，可他不给工资
可以向当地劳动监察部门投诉，也可以直接申请劳动仲裁维护你的合法权益。

2024-07-03 21

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在服装厂上班早上晕倒了是工伤吗
工上下班途中，发生交通事故的处理《例》第十四条规定：职工有下列情形之一的，应当认定为：(六)在上下班途中，受到机动车事故伤害的;第一百一十九条本法中下列用语的含义：(一)“道路”，是指公路、城市道路和

2022-09-06 15,340
在工厂上班，在工地上受伤，但是我在厂里干活，手指受伤了怎么处理
1，属于工伤，先申请工伤认定，鉴定伤残等级，根据伤残等级享受相应的工伤保险待遇。如果单位为你弟缴纳了工伤保险，该工伤赔偿由工伤保险基金支付；如果单位没有为你弟缴纳工伤保险，全部工伤保险赔偿，由单位全额

2022-01-18 15,340
在服装厂上班不干了20天押金不给怎么办？
有押金条的话，建议先到劳动监察举报；没效果就直接到劳动仲裁申请仲裁。或者建议你直接到劳动仲裁进行仲裁。

2022-10-21 15,340
在服装厂三年不上班怎么算工资
固定证据，你可以投诉或者直接起诉要求对方支付。详情来电咨询

2022-10-21 15,340

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在工厂上班工伤工资标准怎么赔偿
在工厂上班，工伤工资赔偿标准的规定如下： 1、治疗工伤期间的工资福利待遇不变，由所在单位按月支付； 2、计算停工留薪期员工工资福利是否包含加班费，在司法实践中有不同的做法； 3、停工留薪期一般不超过12个月。对于工伤职工来说，在发生工伤之后

2,316 15,340
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厂里上班受伤了一般怎样解决
在厂里上班受伤了，如果是工作期间受伤，一般能认定为因工作受伤，职工在生产劳动或工作中负伤，也称为工伤。职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：1、在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；2、工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关

1,993 15,340
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厂里上班骨折工伤怎么样赔偿
在工厂里工作骨折的，首先应该申请工伤认定，认定为工伤的，就可以获得工伤赔偿。在工厂受伤属于工伤，费用应该由工伤保险支付。用人单位如果没有购买保险的，应当支付保险费用。用人单位发生人身伤害事故后，单位未按照规定出具事故报告和申请工伤认定的，受

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