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一般4000的工资,假设缴纳五险一金个人按20%工资比例缴纳(各地略有不同),应缴纳800元,假设单位按照36%比例缴纳,应缴纳1440元。 社会保险中,各项费用是以职工上年的全年平均工资为缴费基数(新招用人员以第一个月工资或者劳动合同规定
社保缴纳一千多元的,工资最少是五千元以上。 因为五险一金个人缴纳的比例差不多有工资的16%到20%。 “五险”是指五种社会保险,即养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。 “一金”则指住房公积金。
一个月交四千多社保的话工资多少要分三种情况说明: 1、个人上年度平均工资性收入就是4000元,单位按照4000来申报,意味着社保缴费基数4000对应的就是4000基数。平均工资性收入包括 工资、奖金、津贴、年终奖等。 2、个人工资低于400
月缴440元。(其中养老8%、医疗2%.8%);个人按11%的比例、医疗12%。单位按37%的比例、失业1、生育0.7%、工伤0.5%,月缴1480元(其中养老22%、工伤和生育保险、医疗、失业以40
根据职工上年度的月平均工资申报新的基数,以当地上一年职工平均工资的60%为缴费基数,其缴费基数按当地劳动行政部门公布的当地上一年职工平均工资为缴费工资确定;每年社保都会在固定的时间(3月或者7月;职工
一般以上一年度本人工资收入为缴费基数。 (1)职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的,以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数; (2)职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的,以
按目前你的工资标准:养老:1700×0.086=13医疗:1700×0.02=34失业:1700×0.01=17每个月个人要交187元
社保公司交多少和缴费基数、缴费比例有关。社保是与工资相挂钩的,单位应当按照职工上一年度月平均工资作为社保月缴费基数。公司和个人的承担比例一般是:养老保险:公司承担20%;个人承担8%;医疗保险:公司承担10%;个人承担2%;失业保险:公司承
武汉社保最低缴费如下: 1、养老保险最低缴费基数3740元; 2、医疗保险最低缴费基数3740元; 3、失业保险最低缴费基数3740元; 4、生育保险最低缴费基数3740元; 5、工伤保险最低缴费基数3740元。 根据相关法律规定可知,国家
自由职业者购买社保有两种方式,涉及到的费用也是不同的: 1、灵活就业社保:灵活就业人员缴纳社保需要满足以下条件:没有雇工的个体工商户;没有在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员; 2、以个体身份参加城镇职工基本养老