经批准发布的各部门各单位三定规定

2022-12-19 2

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经批准发布的各部门各单位三定规定，“三定”规定即“定职能、定机构、定编制”。三定规定主要包括的部分内容，具体如下： 1、是职责调整，即明确部门取消、划出移交、划入和增加以及加强的职责； 2、是主要职责，即规定部门的主要职能和相应承担的责任； 3、是内设机构；（一般部门内的司局机构），即确定部门内设机构的设置和具体职责； 4、是人员编制；即核定部门的机关行政编制数、部门和内设机构的领导职数； 5、是其他事项，即明确与有关部门的职责分工、部门派出机构和直属事业单位的机构编制事宜等； 6、是附则，即明确“三定”规定是由谁解释和调整的事宜。法律依据：《中国共产党机构编制工作条例》第十八条经批准发布的各部门各单位“三定”规定、机构编制管理规定等，是机构编制法定化的重要形式，具有权威性和严肃性，是各部门各单位机构职责权限、人员配备和工作运行的基本依据，各地区各部门必须严格执行。“三定”规定的重大调整，应当报上级党委批准后实施。

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预算执行中各部门各单位的主要职责包括哪些?
预算执行中各部门主要职责：编制本部门预算、决算草案；组织和监督本部门预算的执行；定期向本级政府财政部门报告预算的执行情况。预算执行中各单位主要职责：编制本单位预算、决算草案；按照国家规定上缴预算收入，安排预算支出，并接受国家有关部门的监督

2020-05-29 15
市级国家机关各部门指哪些单位？
市级国家机关各部门指市国土资源局、市民政局、市体育局等单位。国家机关是指从事国家管理和行使国家权力的机关。包括国家元首、权力机关、行政机关、监察机关、审判机关、检察机关和军事机关。国家机关的职权有以下几点： 1、政治职能：打击罪犯维和治

2021-11-12 18
发生工伤单位给员工赔偿各部门什么费用
员工发生工伤单位要负担以下费用：治疗工伤期间的工资福利、五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴、终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性伤残就业补助金；如果单位未依法缴纳工伤保险费，发生工伤事故的，由用人单位支付工伤保险待遇。

2020-05-17 232

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误工费赔偿标准各部门规定
最高人民法院关于人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释第二十条误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计

2022-02-20 15,340
宁洱县的各部门产假规定
正常产假98天，最多可休158天。法律规定：《云南省人口与计划生育条例》第二十二条：机关、企业事业单位、社会团体和其他组织的工作人员登记结婚的，在国家规定的婚假外增加婚假15天；符合法律、法规规定

2022-11-19 15,340
工伤的各个部门有什么规定
工伤属于社保行政部门管。职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当在30日内去向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况的，经报社会保险行政部门同意，申请

2023-08-13 15,340
发生要去各区的部门吗
一般是用人单位所在地的劳动仲裁部门申请

2022-10-27 15,340

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00:53
单位不发工资去哪个部门投诉
各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的，由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿，并可责令其支付赔偿金： 1、克扣或者无故拖欠劳动者工资。 2、拒不支付劳动者延长工作时间工资的。 3、低

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01:16
取保候审哪个部门批准
对于取保候审，公安机关、检察机关、人民法院都有权批准。公、检、法机关可以根据案件具体情况，主动地采取取保候审。根据侦查阶段犯罪嫌疑人所聘请的律师提出的申请，或者根据犯罪嫌疑人、被告人及其法定代理人的申请，司法机关可以决定取保候审。根据规定

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01:10
单位拖欠工资找什么部门
首先，逾期不支付劳动报酬属于违法行为。如果老板一直拖欠工资的，员工可以到当地的劳动行政部门进行投诉。根据我国劳动合同法的规定，劳动行政部门有义务责令用人单位限期支付劳动报酬，用人单位逾期不支付报酬的，应当按应付金额的百分之五十以上，百分之一

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