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劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或申请劳动仲裁。如果用人单位未及时支付工资,有两个途径可以要求支付工资: 1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉;优点:方式简单。缺点:各地执法力度可能不是很大; 2、可以到当地劳动局申请仲裁,要求
老板非法用工,员工未签订劳动合同。但是已经形成了实际雇佣关系。老板应该负责赔偿。跑路肯定要抓的
劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或申请劳动仲裁。如果用人单位未及时支付工资,有两个途径可以要求支付工资: 1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉;优点:方式简单。缺点:各地执法力度可能不是很
老板领取了营业执照才具备用工主体资格,司机也才能申请工伤认定。受伤职工或家属应当在受伤之日起30天至1年内向当地劳动部门申请工伤认定,如果认定为工伤了,再向劳动部门申请劳动能力鉴定,其中包括伤残等级鉴
如果老板没有营业执照,就是非法经营。对于拖欠的工资,你们可以直接向人民法院起诉,要求支付。按雇佣劳务关系申请起诉。法律链接:《劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖
营业执照上面的经营场所要按照实际经营、办公地址,如实填写。办理营业执照流程如下: 1、先确定公司的名称、住所、注册资本、经营范围、法定代表人姓名等事项,向工商登记机关提交核准申请; 2、名称核准通过后向工商登记机关提交注册所需的相关资料,经
营业执照两年没审核了应该缴纳相应罚款后,进行营业执照审核。根据相关法律规定,公司不按照规定接受年度检验的,由公司登记机关处以1万元以上10万元以下的罚款,并限期接受年度检验;逾期仍不接受年度检验的,吊销营业执照。年度检验中隐瞒真实情况、弄虚
没有营业执照办健康证的方式如下: 1、一般带身份证都是可以办理的,如果必须需要,可以先办理营业执照。根据相关法律规定可知,申请个体工商户登记,申请人或者其委托的代理人可以直接到经营场所所在地登记机关登记; 2、登记机关委托其下属工商所办理个